河套酒業(yè)集團(tuán)企業(yè)文化，kikc的企業(yè)文化

崇尚“積極、自我、精彩”的生活態(tài)度--不盲從而主張自我，不墨守而激發(fā)熱情，不刻意而展露隨性，在更多的細(xì)微生活里，發(fā)現(xiàn)直達(dá)內(nèi)心向上的力量。

任務(wù)占坑

?企業(yè)目標(biāo)：優(yōu)化管理，拓展創(chuàng)新，爭創(chuàng)國際一流美膚經(jīng)營機(jī)構(gòu)。 ????企業(yè)精神：開拓創(chuàng)新、精誠合作。 ????企業(yè)價(jià)值觀：健康、美麗、自信、誠信 ????服務(wù)理念：專業(yè)、共享、永續(xù)。 ????企業(yè)形象：熱愛生活、追求健康女性的美膚顧問。 ????企業(yè)核心價(jià)值觀：尊重員工的個(gè)人創(chuàng)造力；凝聚團(tuán)隊(duì)的力量，為企業(yè)目標(biāo)共同奮進(jìn)；堅(jiān)守誠信拓展商機(jī)；顧客是企業(yè)的生命所在。 ????企業(yè)經(jīng)營理念：?科技創(chuàng)造高品質(zhì)產(chǎn)品?打造國際化企業(yè)形象

怡化經(jīng)營理念：自強(qiáng)不息 / 企業(yè)靈魂：“YH就是服務(wù)”，怡化將“服務(wù)”作為立足之本、生存之本和發(fā)展之本 / 企業(yè)使命：致力于發(fā)展中國人自己的民族品牌 / 企業(yè)目標(biāo)： 創(chuàng)造一流的銀行自助設(shè)備品牌，以最先進(jìn)的產(chǎn)品和技術(shù)服務(wù)于中國金融業(yè)/ 企業(yè)戰(zhàn)略宗旨：以客戶為中心，以產(chǎn)品為基礎(chǔ)，以服務(wù)為依托/ 處事原則：態(tài)度決定一切，細(xì)節(jié)決定成敗/ 企業(yè)發(fā)展觀：不斷學(xué)習(xí)，自我提高，不斷創(chuàng)新，持續(xù)發(fā)展 / 企業(yè)核心價(jià)值觀：誠信立足 品質(zhì)至上 服務(wù)為本 創(chuàng)新志遠(yuǎn)。

雖然我很聰明，但這么說真的難到我了

河套酒業(yè)企業(yè)集團(tuán)及品牌發(fā)展現(xiàn)狀內(nèi)蒙古河套酒業(yè)集團(tuán)股份有限公司始建于1952年，1997年轉(zhuǎn) 制為股份公司，歷經(jīng)60多年的發(fā)展，發(fā)展為內(nèi)蒙古釀酒行業(yè)的龍頭 企業(yè)，中國輕工業(yè)釀酒行業(yè)十強(qiáng)企業(yè)，被中國輕工業(yè)聯(lián)合會(huì)和中國 釀酒工業(yè)協(xié)會(huì)聯(lián)合授予“中國北方濃香型白酒生產(chǎn)基地”榮譽(yù)稱 號(hào)，是“奶酒國家標(biāo)準(zhǔn)起草制定單位”。 “河套”文字和圖形商標(biāo)被國 家工商總局認(rèn)定為“中國馳名商標(biāo)”。目前河套酒業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)品有四 大系列的多個(gè)花色品種：白酒包括以“河套王”、 “河套老窖”系列為 代表的濃香型白酒，以“金馬酒”為代表的復(fù)合香型白酒和以“河套 陳藏”為代表的清香型白酒。同時(shí)，還有以“御膳春”為代表的保健 酒，以“百吉納”為代表的營養(yǎng)滋補(bǔ)型奶酒。河套酒業(yè)在白酒行業(yè)雖 然已經(jīng)形成多品牌、多檔次的市場(chǎng)。

鄭州思念食品有限公司企業(yè)文化： 　　核 心 理 念：創(chuàng)新生活 奉獻(xiàn)民眾 　　經(jīng) 營 理 念：食澤民生 業(yè)潤社會(huì) 　　文 化 理 念：思接千載 念及未來 　　創(chuàng) 新 宗 旨：每天零起點(diǎn) 創(chuàng)新無極限 　　發(fā) 展 目 標(biāo)：冷為中心 同心擴(kuò)張 國際知名企業(yè) 顧客信賴品牌 　　質(zhì) 量 口 號(hào)：品牌管理 從我做起 失誤異物 由我消除 　　服 務(wù) 宗 旨：快速反映 直至顧客滿意 　　營銷人員準(zhǔn)則：勿持功能 勿失忠信 莫為失敗找借口 要為成功想辦法 　　人 才 宗 旨：理解個(gè)性 啟迪才華 事業(yè)同創(chuàng) 成就共享 　　質(zhì) 量 目 標(biāo)：為顧客生產(chǎn)美味食品，產(chǎn)品質(zhì)量合格率要達(dá)到100% 　　質(zhì) 量 承 諾：不合格的產(chǎn)品不流入市場(chǎng)，對(duì)顧客的要求一日內(nèi)回復(fù)，三日內(nèi)解決，對(duì)質(zhì)量問題查實(shí)后加倍賠償?！?　　質(zhì) 量 方 針：質(zhì)量領(lǐng)先 顧客至上 創(chuàng)新生活 奉獻(xiàn)民眾 經(jīng)營四大理念：創(chuàng)新應(yīng)變能力 全面細(xì)化管理 創(chuàng)建高效企業(yè) 塑造學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)所以說思念集團(tuán)絕對(duì)是一個(gè)認(rèn)真負(fù)責(zé)，且讓老百姓放心的企業(yè)！

到目前，河套酒業(yè)集團(tuán)擁有總資產(chǎn)過17億元，總占地面積152萬平方米，員工5500多人。主導(dǎo)產(chǎn)品有"河套王"、"河套老窖"系列為代表的濃香型白酒，以"河套陳藏"為代表的清香型白酒和以"御膳春"保健酒、“百吉納”奶酒為代表的營養(yǎng)滋補(bǔ)型三大系列多個(gè)花色品種。產(chǎn)品選用優(yōu)質(zhì)高粱、小麥、玉米、稻米、糯米為原料，以獨(dú)特生產(chǎn)工藝和現(xiàn)代先進(jìn)科技精工釀制，酒界專家稱河套系列酒具有"窖香幽雅、綿甜醇厚、諧調(diào)甘爽、味凈香長"的獨(dú)特風(fēng)格，是北方濃香型酒的典型代表。河套王酒是內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府指定接待用酒。 內(nèi)蒙古河套酒業(yè)集團(tuán)股份有限公司 地址：內(nèi)蒙古杭錦后旗建設(shè)街39號(hào) 郵編：015400 總機(jī)：0478-6633999 傳真：0478-6629999 網(wǎng)絡(luò)實(shí)名：河套，河套王，河套老窖，河套酒業(yè) 通用網(wǎng)址：河套王，河套老窖，河套酒業(yè) 銷售熱線：0478-6622259

我希望大家以后遠(yuǎn)離河套酒！前段時(shí)間河套酒里發(fā)現(xiàn)有大量的昆蟲！這點(diǎn)好像正在處理中，請(qǐng)大家不要相信河套酒業(yè)

總體還是還可以的，不過具體得看你買什么檔次的了。

贊

還行啊

很好！喝了后很對(duì)口！

自20世紀(jì)80年代,，“企業(yè)文化”這一概念從日本、美國引入我國，經(jīng)過20余年的消化、吸收和發(fā)展，“企業(yè)文化”開始被我國的理論界與企業(yè)界所關(guān)注。特別是當(dāng)大家都開始意識(shí)到，杰出而成功的公司大都有強(qiáng)有力的企業(yè)文化的時(shí)候，建設(shè)自身企業(yè)文化便被納入到眾多企業(yè)的管理議程中。正當(dāng)企業(yè)文化的建設(shè)在企業(yè)如火如荼的開展，我們不由得要反問一句：到底什么是企業(yè)文化？員工頻繁的文化娛樂活動(dòng)；一組有氣勢(shì)、且放之四海皆可用的標(biāo)語口號(hào)；爭得幾塊諸如花園工廠、群眾文化先進(jìn)單位等等的銅牌，難道這些就是我們建設(shè)企業(yè)文化的全部內(nèi)容嗎？ 企業(yè)文化就是企業(yè)信奉并附諸于實(shí)踐的價(jià)值理念，也就是說，企業(yè)信奉和倡導(dǎo)并在實(shí)踐中真正實(shí)行的價(jià)值理念。作為企業(yè)管理的一種新觀念，是指企業(yè)等經(jīng)濟(jì)實(shí)體在生產(chǎn)經(jīng)營中，伴隨著自身的經(jīng)濟(jì)繁榮而逐步形成和確立并深深植根于企業(yè)每一個(gè)成員頭腦中的獨(dú)特的精神成果和思想觀念，是企業(yè)的精神文化。 企業(yè)文化包括企業(yè)的經(jīng)營觀念、企業(yè)精神、價(jià)值觀念、行為準(zhǔn)則、道德規(guī)范、企業(yè)形象以及全體員工對(duì)企業(yè)的責(zé)任感、榮譽(yù)感等。企業(yè)文化現(xiàn)象都是以人為載體的現(xiàn)象，而不是以物質(zhì)為中心的現(xiàn)象，由一個(gè)企業(yè)的全體成員共同接受，普遍享用，而不是企業(yè)某些人特有，并且是企業(yè)發(fā)展過程中逐漸積累形成的 對(duì)企業(yè)文化的理解包括以下6個(gè)方面： 1、企業(yè)文化是普遍存在的，有企業(yè)的地方就有企業(yè)文化，它是慢慢積累起來的，是無法一蹴而就的。 2、企業(yè)文化是象征的、整體的、惟一的、穩(wěn)定的、難于改變的。 3、企業(yè)文化既有有形的部分，也有無形的部分，是由有意識(shí)學(xué)習(xí)與無意識(shí)學(xué)習(xí)組成的，不是書面的理想、愿景和使命，而是日常的實(shí)務(wù)、溝通和信仰。 4、企業(yè)文化可以看做是一個(gè)循環(huán)。哲學(xué)表達(dá)價(jià)值，價(jià)值體現(xiàn)于行為上，行為說明哲學(xué)。 5、它是一種綜合性的個(gè)體文化，是一種“硬管理”與“軟約束”的有機(jī)統(tǒng)一。“硬”表現(xiàn)為對(duì)規(guī)章制度的創(chuàng)建，對(duì)文化環(huán)境的創(chuàng)建，“軟”表現(xiàn)在重視創(chuàng)造風(fēng)氣，樹立企業(yè)精神，培育組織成員的價(jià)值觀念，加強(qiáng)成員間的感情投資 6、簡單地說，企業(yè)文化指在一個(gè)企業(yè)里如何把事情做好。 企業(yè)文化的構(gòu)成可以分為三個(gè)層面： 1、精神文化層：包括企業(yè)核心價(jià)值觀、企業(yè)精神、企業(yè)哲學(xué)、企業(yè)理念、企業(yè)道德等。 2、制度文化層：企業(yè)的各種規(guī)章制度以及這些規(guī)章制度所遵循的理念，包括人力資源理念、營銷理念，生產(chǎn)理念等。 3、物質(zhì)文化層：包括廠容、企業(yè)標(biāo)識(shí)、廠歌、文化傳播網(wǎng)絡(luò)。

一個(gè)企業(yè)的發(fā)展考的是它的靈魂 而靈魂就是一個(gè)企業(yè)的文化