1，招聘文員是假的嗎
是不是假的
現(xiàn)在網(wǎng)上很多都是假的。。要找的話自己去身邊的各種求職場所看看吧。
2，找文員工作可沒經驗該怎么辦在網(wǎng)上投簡歷結果一些打電話
我建議你直接到信譽不錯的人才市場去找，文員一般要求不是很高，讓招聘主管人員感覺到你的自信就好。網(wǎng)上招聘確實有些是騙人的，我想你是剛從學校出來吧，沒多少經驗別到處去應聘，不安全。另外祝你早日找到合適的工作！
3，酒店招聘文員 這樣是騙局
說辦公室不讓陌生人進，到了門口打電話給他就可以了。從這句話中可以看出,肯定是騙子,那有招工不讓進辦公室的。
肯定是騙子
招聘騙局比較多特別是網(wǎng)上《1》騙財（2）騙色（3）騙免費勞動力希望多多注意啊
4，有些公司借著招文職的幌子實際是招銷售這種你能容忍嗎
以下純屬個人觀點，不求茍同。一般借著文職的幌子實際在招銷售，掛羊頭賣狗肉。這類企業(yè)多出現(xiàn)在藝術品收藏行業(yè)以及銷售產品存在一定貓膩的行業(yè)，以人海術來達到銷售目的。建議：遠離此種企業(yè)。 來自職Q用戶：郭先生辣雞公司，直接走人。 來自職Q用戶：匿名用戶
正在招聘
5，求助求助這樣的公司靠譜嗎招聘文員等招了七八個人培訓三天試用期
一般企業(yè)招聘文員一個就夠了，文員有1-3個月的試用期，如果不合適1個月就看出來了，在去招聘第二個。當然你應聘的公司如果人家需要文員多？也許會多試用幾個，培訓三天，從中選擇出認為合適的在培訓一個月？那這家企業(yè)培訓文員的成本也夠高的了。如果你一時還找不到合適的工作不防堅持下去，其實學習培訓是提高自己最快的途徑。一個月后你看這家企業(yè)給你的工作和薪酬是否和你的期望值相匹配，差不多就可以了因為一般很難找到你自己認為十分滿意的工作，大方向差不多就是了，如果在培訓期間認為不合適盡快辭職，別彼此浪費時間，對自己對企業(yè)都是損失。
6，現(xiàn)在有一個公司招文員 可信嗎
你什么地方的，不是一線城市，上海北京之類的，文員 實習期1800一個月 轉正3000左右這太扯淡了，勸你要心眼，可以去面試看看，面試的時候注意看公司壞境，公司業(yè)務，面試官說得話要自己腦子里過濾幾遍，有沒有存在欺騙。出門在外，防人之心不可無。
很可能是保險之類的，說是文員，讓你天天打電話
你好。這種廣告要客觀看待。也不是說就一定是騙人的廣告。因為目前經濟形式不好，很多公司不想去報紙刊登招聘廣告，因為都比較貴，有時候還沒效果，你看到的這個小廣告說招文員也很正常的。不是什么不正常職位。只是你需要知道的是。這樣的小廣告注定這個企業(yè)規(guī)模不會很大，且工資也不會高，甚至比較低。這是你應該考慮的，其他的問題應該不大。你可以去談一下，問問工資待遇，沒什么問題的。祝好！
7，我去一個公司應聘文員面試的經理讓我做前臺 但是要先干半個月的銷售
我認為，這是這個公司騙人的套路。他們用招聘公司文員做幌子，騙你為他們干銷售。半個月以后，你找那個經理，讓他兌現(xiàn)承諾時，他會說：”那個前臺不辭職了，暫時沒有位置，我看你是做銷售的天才，還是先干銷售吧”。說白了，他們不是招聘文員，是變相招聘銷售人員。這時，你就會進退兩難，繼續(xù)接著干銷售心有不甘，不想再干了，可能這半個月的工資都不一定能拿到。你一甩手走人，正合了他們的心意，這半個月你就白干了，因為這個經理一定要求你干滿一個月才能給你開工資。你這時肯定有欲哭無淚的感覺，這些無良的公司就是這樣的坑爹。所以，我勸你還是趕緊換一家公司應聘吧！以免上當受騙！
嗯，既然你覺得也有點坑，那就換家公司吧，這么多公司，還怕找不到工作嘛，像這種還沒開始上班就這樣坑人了，估計也不是什么好公司，反正決定權在你，你想留下，就干，不想留下，就果斷走人吧，很簡單的問題再看看別人怎么說的。