汾酒廠股份有限公司員工工資，山西杏花村汾酒集團(tuán)有限責(zé)任公司待遇怎么樣

應(yīng)該不錯的!怎么說也是名企啊!

杏花村汾酒股份有限公司是 汾酒集團(tuán)的子公司，國有上市公司，你說待遇怎么樣啊，杠杠的

眾數(shù)是2000 中位數(shù)也是2000 一般水平是3000

是的，汾酒廠就是國企，不過肯定要和廠方簽訂了勞動合同才是，不是在里面上班的就是，有人多在里面上班的是頂替別人上班，那不屬于汾酒廠的員工的

這個一般是公司在交的，自己出一部分，有的事公司全額繳費(fèi)自己不用出錢，

不值。進(jìn)中汾酒廠無非就是一個工廠，只不過是建在了杏花，進(jìn)去也無非是當(dāng)工人，錢還沒賺到呢，先花上幾十萬。山西杏花村汾酒廠股份有限公司，是中國白酒第一股，山西第一股。

一般 。。。。。。

還可以，2000以上，一般的

摘要 職工醫(yī)保和居民醫(yī)保 一、面向?qū)ο蟛煌? 居民醫(yī)保主要面向的是沒有工作的居民，低保戶，學(xué)生兒童等人群; 職工醫(yī)保面向的是有工作單位或者靈活就業(yè)人員，個體工商戶等; 二、費(fèi)用來源不同 居民醫(yī)保由個人繳費(fèi)，財政給予補(bǔ)助;一般財政補(bǔ)助的金額比個人繳納的要多的多; 職工醫(yī)保由單位和個人共同承擔(dān)繳費(fèi)，一般是單位繳納8%，個人繳納2%; 三、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)方式不同 居民醫(yī)保是按年繳費(fèi)，有征繳期，一般是每年的9-12月份繳納下一年的費(fèi)用，如果不在征繳期內(nèi)繳費(fèi)，會有一定得等待期，也就是會有一段時間不能享受待遇; 職工醫(yī)保是按月繳費(fèi)，一般規(guī)定每月的幾號之前繳費(fèi)，如果超期繳納，會有滯納金，而且未交費(fèi)期間如果發(fā)生醫(yī)療費(fèi)用，是先不給報銷的，等繳費(fèi)之后才會報銷。 四、享受待遇不一同 居民醫(yī)保繳費(fèi)較低，所以待遇較低，報銷比例一般是45%~~65%左右; 職工醫(yī)保每月繳費(fèi)，待遇較高，報銷比例一般是70%~~90%左右; 咨詢記錄 · 回答于2021-12-24 山西省杏花村汾酒廠股份有限公司的正式職工是啥醫(yī)保 親、是職工醫(yī)保 職工醫(yī)保和居民醫(yī)保一、面向?qū)ο蟛煌用襻t(yī)保主要面向的是沒有工作的居民，低保戶，學(xué)生兒童等人群;職工醫(yī)保面向的是有工作單位或者靈活就業(yè)人員，個體工商戶等;二、費(fèi)用來源不同居民醫(yī)保由個人繳費(fèi)，財政給予補(bǔ)助;一般財政補(bǔ)助的金額比個人繳納的要多的多;職工醫(yī)保由單位和個人共同承擔(dān)繳費(fèi)，一般是單位繳納8%，個人繳納2%;三、繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)方式不同居民醫(yī)保是按年繳費(fèi)，有征繳期，一般是每年的9-12月份繳納下一年的費(fèi)用，如果不在征繳期內(nèi)繳費(fèi)，會有一定得等待期，也就是會有一段時間不能享受待遇;職工醫(yī)保是按月繳費(fèi)，一般規(guī)定每月的幾號之前繳費(fèi)，如果超期繳納，會有滯納金，而且未交費(fèi)期間如果發(fā)生醫(yī)療費(fèi)用，是先不給報銷的，等繳費(fèi)之后才會報銷。四、享受待遇不一同居民醫(yī)保繳費(fèi)較低，所以待遇較低，報銷比例一般是45%~~65%左右;職工醫(yī)保每月繳費(fèi)，待遇較高，報銷比例一般是70%~~90%左右; 謝謝！ 不客氣、親、希望給個贊哦、祝您生活愉快

部門經(jīng)理2000-2500

中位數(shù)和眾數(shù)都是1200

首先、公司股東有分紅，其次公司盈利可以分配，股東會議可以決定利潤分配事宜。

你好！人家是年薪，股利分紅，比那工資多多啦僅代表個人觀點(diǎn)，不喜勿噴，謝謝。

我覺得這工資不錯了，如果你沒有很好的財路建議不要走

要看與周圍人的收入情況，還有就是這個與你的期望值有多大差距，你找到比這個更好的工作了嗎

發(fā)達(dá)的地區(qū)不算高工資?？梢宰卟话l(fā)達(dá)地區(qū)，你就留。望采納

買社保了嗎，都十三年了啊，最少也要干多兩年就夠十五年社保了，老了就有醫(yī)療養(yǎng)老保障了。

建議你還是干著，找份工作不容易，除非你有這比高的工資，沒升級你也別介意，必定人家工廠不用你管理自由他們道理，堅(jiān)持！

如果你有技術(shù)到哪個廠工資都不會低的，如果你是普工，在在好的廠里干活，工資都不會高的