國營江蘇省如東縣酒廠勞動服務隊，勞動服務隊開勞務費增值稅發(fā)票稅率是多少

如果勞動服務隊是一般納稅人，提供勞務派遣服務，按照全額計稅，稅率是6%，可以抵扣進項稅額；按照差額計稅，征收率5%，不得抵扣進項稅額。如果勞動服務隊是小規(guī)模納稅人，提供勞務派遣服務，按照全額計稅，征收率是6%；按照差額計稅，征收率是5%。開具發(fā)票，必須按照其實際稅率或征收率填寫稅率欄。征收率是5%的，如果開具全額發(fā)票，由于稅額與金額的比率不等于5%，故打印出來的發(fā)票上稅率一欄打印的是“*”。

　　鎮(zhèn)勞動保障事務所工作職責： 　　 鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障事務所負責轄區(qū)內(nèi)城鎮(zhèn)企業(yè)下崗職工、失業(yè)人員（待業(yè)人員）、退休人員和農(nóng)村剩余勞動力有關(guān)勞動和社會保障的管理服務工作，其主要工作職責是： 一、為轄區(qū)內(nèi)的下崗職工、失業(yè)人員（含城鎮(zhèn)失業(yè)人員）、退休人員和農(nóng)村勞動力提供勞動保障管理服務工作。對失業(yè)人員進行失業(yè)登記，并審核、發(fā)放失業(yè)救濟金，按月對失業(yè)人員進行簽到管理，對下崗失業(yè)人員、農(nóng)村剩余勞動力就業(yè)和再就業(yè)（外出務工情況進行登記調(diào)查摸底和服務管理）。 二、為求職人員提供服務。提供用工信息，開展求職登記、職業(yè)指導和推薦就業(yè)；辦理轄區(qū)內(nèi)外出人員就業(yè)卡；指導未就業(yè)人員、轉(zhuǎn)崗職工參加培訓并為他們提供幫助和服務。 三、對轄區(qū)內(nèi)勞動力資源進行摸底、調(diào)查和登記，并建立臺帳，對轄區(qū)內(nèi)所有用工單位的用工情況和用工需求情況進行調(diào)查、摸底和登記，建立用人單位空崗報告制度，并做好崗位推薦和職業(yè)介紹工作。 四、努力開辟非正規(guī)就業(yè)崗位，為非正規(guī)就業(yè)勞動組織提供信息、咨詢、財務代理等各種中介服務；對非正規(guī)勞動組織和就為人員進行調(diào)查、審核、指導和管理。協(xié)調(diào)工商、稅務、城管和環(huán)衛(wèi)等基層行政管理部門與非正規(guī)就業(yè)勞動組織的關(guān)系，配合落實對非正規(guī)就業(yè)組織和下崗、失業(yè)人員再就業(yè)的各項優(yōu)惠政策；協(xié)助辦理再就業(yè)小額擔保貸款手續(xù)。 五、開展再就業(yè)援助。對就業(yè)困難人員的家庭困難程度，本人就業(yè)條件和就業(yè)愿望等情況進行審核，并申報縣區(qū)、市勞動保障部門核發(fā)《就業(yè)困難人員證》. 六、開展退休人員社會化管理服務。幫助孤寡、病殘退休人員領(lǐng)取養(yǎng)老金；掌握和核查退休人員生存狀況；負責對領(lǐng)取死亡退休人員的喪撫費資格進行調(diào)查核實；組織退休人員開展有益于身心健康的活動；對特殊對象進探訪和慰問；對退休人員生活方便提供必要的幫助和服務。 七、為參加基本醫(yī)療保險的職工在街道社區(qū)醫(yī)療服務網(wǎng)點進行費用結(jié)算。 八、開展勞動保障政策咨詢、信訪接待工作，協(xié)助參保人員進行個人帳戶和養(yǎng)老金查詢。為參保職工養(yǎng)老保險個人帳戶和離退休人員查詢養(yǎng)老金提供方便；為職工和社區(qū)居民開展勞動保障政策咨詢和查詢服務。 九、協(xié)助勞動保障行政部門開展業(yè)務工作、督促用工單位進行用工登記、簽訂勞動合同以及參加社會保險；協(xié)合勞動保障行政部門開展勞動保障監(jiān)察活動。 十、開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位，建立社區(qū)公益性勞動服務隊，開發(fā)公益性就崗位，安置就業(yè)困難人員從事“四?！惫ぷ?，創(chuàng)辦社區(qū)就業(yè)服務站和家政服務站，采取非正規(guī)就業(yè)勞動組織形式，吸納下崗失業(yè)人員、4050人員實現(xiàn)再就業(yè)（如家政服務、物流配送、修理修配、幼托保險等）。 十一、指導和幫助建立退休人員、下崗失業(yè)人員自治組織，有條件的街道工委籌建退休職工社區(qū)黨支部和下崗失業(yè)人員社區(qū)黨支部。 十二、負責轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員的各類數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和報送。