國企酒廠一般有好多人,國有企業(yè)留不住人的原因有哪些

1,國有企業(yè)留不住人的原因有哪些

國有企業(yè)留不住人的原因有很多,一是升職時間長、發(fā)展空間小,當員工覺得能力與薪資無法匹配時,就會選擇離職。二是國企的工作氛圍比較差,競爭不公平,員工選擇退出也情有可原?,F(xiàn)在的大學生都比較有個性,非常關(guān)注自己的需求,所以當國企無法給他們工作的“幸福感”,自然就會選擇退出,這也是無法避免的人員流動,但真正的問題并不在學生身上。國企生存競爭積累,很多崗位都有業(yè)績要求,因此學生為了保住自己的工作就會努力提升自身能力,但是當能力上來了,薪資待遇卻停滯不前,就會讓人心里不平衡,造成了很多學生感覺能力與薪資無法匹配,工作的滿意度不斷下降,最終就會選擇離職。國企晉升通道比較明確,但給予畢業(yè)生的發(fā)展空間卻很小,基本上“一個蘿卜一個坑”,除非能力特別出眾再趕上有崗位空缺,否則只能靠熬,所以很多學生就不想浪費自己的青春。另外國企的工作氛圍比較差,各種關(guān)系戶打破了競爭的公平性,而且同事之間也是為了工作勾心斗角,沒有高情商的大學生就很容易吃虧,慢慢地就會覺得心力交瘁,對工作也就沒有了信心,那么選擇離職也是遲早的事。
原因有三個,一是升職時間長,二是工作沒有挑戰(zhàn)性,三是對他們來說,國企的工作只是一個過渡 。

國有企業(yè)留不住人的原因有哪些

2,茅臺是國企還是私企

國企茅臺是國企。中國貴州茅臺酒廠(集團)有限責任公司以貴州茅臺酒股份有限公司為核心企業(yè),員工人數(shù)4萬余人,擁有全資、控股和參股公司38家。茅臺是國企還是私企?茅臺屬于國企。1951年,政府通過贖買、沒收、接管的方式將成義(華茅)、榮和(王茅)、恒興(賴茅)三家私營釀酒作坊合并,實施三茅合一政策——國營茅臺酒廠成立。2001年9月開始,茅臺集團就”國酒“商標曾9度發(fā)起申請均被駁回,2019年6月12日,茅臺集團宣布6月30日前停用“國酒茅臺”商標,6月29日起正式更名為“貴州茅臺”。中國貴州茅臺酒廠(集團)有限責任公司(以下簡稱茅臺集團),總部位于貴州遵義仁懷市茅臺鎮(zhèn),平均海拔423米,占地約1.5萬畝。茅臺集團以貴州茅臺酒股份有限公司為核心企業(yè),員工人數(shù)4萬余人,擁有全資、控股和參股公司38家,涉足產(chǎn)業(yè)包括白酒、保健酒、葡萄酒、證券、保險、銀行、文化旅游、教育、房地產(chǎn)、生態(tài)農(nóng)業(yè)及白酒上下游產(chǎn)業(yè)等,企業(yè)總資產(chǎn)突破2304億元,多次入選BrandZ全球品牌價值五百強企業(yè)。公司核心產(chǎn)品貴州茅臺酒屬綠色食品、有機食品、國家地理標志保護產(chǎn)品和國家非物質(zhì)文化遺產(chǎn),是香飄五洲四海的中國名片。2020年10月16日,榮獲“2020年全國脫貧攻堅獎組織創(chuàng)新獎”稱號?!爸腥A人民共和國國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十二個五年規(guī)劃綱要”(簡稱“十二五”)以來,茅臺集團累計實現(xiàn)白酒產(chǎn)量76.7萬噸,銷售收入3535億元,利潤總額2192億元,上繳稅金1455億元。2018年,貴州茅臺在“全球品牌價值100強”中,位列第34位;首次進入《福布斯全球上市公司2000強》全球前500強陣營;位列世界品牌實驗室《中國500最具價值品牌》食品、飲料行業(yè)榜首;蟬聯(lián)Brand Finance全球50大最具價值烈酒品牌榜首;以2700億人民幣的品牌價值進入《2018胡潤品牌榜》,成為“2018最具價值的中國品牌”。茅臺股票是中國A股市場價值投資的典范,長期是滬深兩市第一高價股。2018年,茅臺市值最高突破萬億,成為全球市值最高的烈性酒公司。當前,茅臺集團正在積極響應(yīng)國家“一帶一路”倡議,大力布局海外,致力于打造具有世界影響力的千億級酒類投資控股集團。

茅臺是國企還是私企

3,中國最大最好的國企有哪些

中國最大最好的國企有:中國煙草總公司、國家電網(wǎng)、中國石油天然氣股份有限公司、中國石油化工集團公司、中國五大銀行、中國鐵路總公司、中國移動有限公司、中國電力投資集團公司、中國船舶工業(yè)集團公司、中國航天科技集團公司等。中國最大最好的國企:一、中國煙草總公司。人家都說能成為煙草總公司的一員是一件非常幸福的事情,相當于有了鐵飯碗,很穩(wěn)定,收入高。其它的一些外資企業(yè)跟煙草總公司待遇是沒法比的,員工福利超級多。據(jù)說工資是公務(wù)員的2倍,但是也是有點難考進去的。二、國家電網(wǎng)。國家電網(wǎng)大家都比較熟悉的了,業(yè)務(wù)范圍超級廣,該公司每年都會有招聘,很多人都說該公司的工資高,待遇好,是中國待遇好的十大國企里面待遇最好的一家企業(yè)。而且還可以分配到離家近的地方上班,要想成為里面的員工需要網(wǎng)上申請然后還要筆試,考試通過才能直接去面試,環(huán)節(jié)很多。如果最后能進去也是非常幸福的事兒了。三、中國石油天然氣股份有限公司。石油是一個致富行業(yè),如果能成為石油公司的一員那也是很自豪的一件事,比外國企業(yè)薪資待遇高很多,很多大學生都想進去,平臺好,待遇好,進去后,工作非常穩(wěn)定,各項獎金社保年終獎福利多多。四、中國石油化工集團公司。中石化是世界500強企業(yè),據(jù)說成為這里面的員工一生都不愁了,待遇非常豐厚,其它企業(yè)根本無法比較的,每年10月份都會招人,員工最低收入6000以上,年薪加各項福利10幾萬,其中年終獎就接近2萬,公積金社保全部都有,還有節(jié)假日福利。在中國待遇好的十大企業(yè)里面排第四名。相比其它公司來說已經(jīng)是非常好的了。五、中國五大銀行。中國工商銀行、中國農(nóng)業(yè)銀行、中國銀行、中國建設(shè)銀行、交通銀行,薪資待遇是不低于其它外企的,各項福利齊全,而且上班輕松,基本轉(zhuǎn)正后7000左右一月,房補1000左右,比較穩(wěn)定。而且工資每年都會漲的,相比其它企業(yè)是好太多了。但大部分都是女生。六、中國鐵路總公司。鐵路公司剛?cè)肼殕T工最低底薪2500然后轉(zhuǎn)正之后工資很高6000多,公司給配工服,住單身公寓,包吃住?;緵]什么開資,賺的錢都可以存著了。雖然過節(jié)要加班但是每年過節(jié)都有豐厚的福利?;镜纳绫_€有各項福利都是有的。七、中國移動有限公司。中國移動是上市公司,全國十億以上用戶,推出很多套餐,全球通啊,神州行等公司發(fā)展都是快人一步的,所以企業(yè)待遇也是非常的好,據(jù)統(tǒng)計2016年員工月收入達到5000以上,公司給交公積金還有養(yǎng)老保險,年終獎等,做了5年以上的老員工每年的年終獎不低于1萬5,還有其它節(jié)假日福利購物卡,中秋春節(jié)端午都差不多是1000元的購物卡每人,以及每年給員工交醫(yī)保3000,工資待遇相比其它公司是福利多很多的了。八、中國電力投資集團公司。這個公司是2002年成立的,主要是電力、鐵路、港口等五大發(fā)電集團之一。公司薪資待遇從員工最低5千起到高管年收入20萬到30萬左右,還有年終獎各項福利社保齊全。節(jié)假日以及年假等都是有的。是中國待遇好的十大國企之一。九、中國船舶工業(yè)集團公司。中國船舶工業(yè)集團公司是世界500強公司,主要是修船造船等設(shè)計各種船只,員工年收入最低4萬5,最高收入15至30萬左右,每個崗位的薪資待遇不一樣,公司辦理基本的五險一金,其他各種福利待遇都有,過節(jié)還有現(xiàn)金補助,做的時間越久待遇越好。十、中國航天科技集團公司。中國航天科技集團公司是一個發(fā)展很久的公司了,主要有神舟和長征等品牌,目前是中國企業(yè)500強,前70名,員工福利待遇也是相當不錯了,除了基本的社保還有企業(yè)年終獎以及帶薪年假,每個崗位的工資不一樣,年收入4.5萬-30萬之間,總經(jīng)理年薪在30到60萬之間根據(jù)個人能力和獎金來發(fā)的,最底層員工4千到6千左右的待遇。

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