重慶啤酒有限公司員工離職，啤酒廠工人辭職報告怎么寫

年這行勢。都不收人了。都在裁員。里面的員工也都在放假的。都沒錢可賺的。。辭職的多了。不太需要工人的。

我的課題是16萬噸啤酒項目可行性研究報告,你有什么好的資料沒?

按照勞動法，只有用人單位辭退員工才有補償。而自動離職是沒有補償?shù)?。所以，自動離職的合約不能簽

搜一下：您好，我想問一下我是在啤酒廠上班的員工，因廠里現(xiàn)在面臨倒閉，我不是和廠里簽的合同，

只能安慰你了，招聘具有雙向選擇權，公司規(guī)定原來辭職的不錄用只是一借口，趕快找其他工作吧，祝福！

去醫(yī)院開診斷證明,證明是被打傷的,然后憑在該工廠的工作證明 向勞動保障局投訴，不僅要求他們批準你辭職，并且必須賠償醫(yī)藥費給你

倒閉倒不至于，只不過重慶啤酒被嘉士伯收購后，更多的是要聽嘉士伯的，包括公司信息的披露、更新等等，畢竟嘉士伯才是老板，一般來說，外企都有自己的公關部，重慶啤酒的信息恐怕以后都要從嘉士伯的口中說出來了。

不太了解，沒有喝過這個牌子的脾酒。

百勝餐飲有限公司pt員工離職要求提前兩個月向店經(jīng)理提出離職的申請，但其實程序很簡單，只要店經(jīng)理同意讓你離職的話，他在百勝的系統(tǒng)上直接給你做離職就可以了，但是你的資料，比如健康證，照片呀什么的東西要在餐廳里保存半年才可以給你的，至于保險之類的話，在你找到下一份工作前會發(fā)給你一些錢（失業(yè)保險），等你找到新的工作后單位會給你轉過去續(xù)交的。

參考以下失業(yè)金領取條件：享受失業(yè)金是2113有一定條件的：（1）按5261照規(guī)定參加失業(yè)保險，所在單位和本人已按規(guī)定履4102行繳費義務滿一年以上的；（16532）在法定專勞動年齡內(nèi)非因本人意愿中斷就業(yè)的；（3）已按規(guī)定辦理失業(yè)和求職登記的。登陸訪問http://tieba.baidu.com/p/4313271848 可先屬與律師詢問 探討 去 了解 看一看。

重慶啤酒(集團)有限責任公司宜賓分公司[1]?前身系宜賓少娥啤酒股份有限公司，于2001年2月經(jīng)資產(chǎn)重組成為重啤集團旗下的全資分公司。公司經(jīng)營范圍是啤酒及非酒精飲料制造、銷售、啤酒技術服務。公司目前具備年產(chǎn)啤酒10萬千升的生產(chǎn)能力。 公司組建以來，著力打造節(jié)能、環(huán)保、高效、安全的新型食品工業(yè)企業(yè)，幾年來發(fā)展勢頭強勁，產(chǎn)量、銷量、銷售收入比重組時有顯著提高，產(chǎn)銷量從重組時的不足8000千升上升到每年的近6萬千升，上升幅度明顯。截至2007年底，產(chǎn)銷是重組時代近8倍。而銷售收入、稅金也是重組時的10倍，利潤有大幅度增長，總資產(chǎn)已超過一億，成為宜賓市的骨干企業(yè)。公司連續(xù)四年被省經(jīng)委、省統(tǒng)計局聯(lián)合授予“四川省工業(yè)企業(yè)最佳效益500強”、“四川省飲料制造業(yè)工業(yè)企業(yè)最佳效益30強”稱號。2007年四川省中小企業(yè)局授予“四川省誠信示范企業(yè)”稱號。

重慶啤酒(集團) http://www.chongqingbeer.com/ 重慶啤酒(集團)有限責任公司宜賓分公司 電話：6255271，6258360地址：宜賓縣二二四山城啤酒廣場旁少娥路22號