董事相當(dāng)于副總,董事長可以提名副總職務(wù)嗎

1,董事長可以提名副總職務(wù)嗎

按照董事會章程規(guī)定,董事長如兼任總經(jīng)理的話,他可以提名副總的。如是有任命總徑理人選的話,那只有讓總經(jīng)理去提名了,因總經(jīng)理是執(zhí)行董事會的決議去具體負(fù)責(zé)經(jīng)營管理和完成經(jīng)營目標(biāo)的,為此經(jīng)營管理的高層人選都是由總經(jīng)理提名。
或許可以。

董事長可以提名副總職務(wù)嗎

2,董事 有正副之分嗎

董事一般沒有正副之分,因為他不像總裁、經(jīng)理那樣,他們同樣是有著頭目的性質(zhì),但是也有區(qū)別??偛?、經(jīng)理等是管著手下的員工的,正經(jīng)理管的事情比較全面,也是負(fù)責(zé)人,而副經(jīng)理管的事情沒有正的多,但是多數(shù)的記者招待會等都是由副經(jīng)理發(fā)言。
沒有

董事 有正副之分嗎

3,董事長助理和總經(jīng)理哪個職位高

董事長助理有協(xié)助董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理處理公司日常事務(wù)的職責(zé)。你如果因為自己是董事長助理而對總經(jīng)理的安排視而不見,你現(xiàn)在很危險。
總經(jīng)理哪個職位高. 董事長助理職位相當(dāng)于部門經(jīng)理或副總經(jīng)理。 但鑒于董事長助理的特殊位置,其說話的分量,有時與總經(jīng)理相當(dāng)。

董事長助理和總經(jīng)理哪個職位高

4,什么叫董事總經(jīng)理這類人在公司的級別是怎么樣的

董事總經(jīng)理一般是金融業(yè)從業(yè)人員的一個層級,多見于投資銀行、私募股權(quán)投資公司等金融機構(gòu)。從層級上來講:董事總經(jīng)理低于合伙人,高于執(zhí)行董事。從業(yè)務(wù)上來講:常常領(lǐng)導(dǎo)其所在金融機構(gòu)的一個部門,但也有一個部門多個董事總經(jīng)理的。需要注意的是,董事總經(jīng)理只是一個層級,而并非一個行政職務(wù),更不是一個金融機構(gòu)的最高領(lǐng)導(dǎo)人。例如媒體報道中提到"中金公司董事總經(jīng)理、資產(chǎn)管理部總經(jīng)理朱勇","董事總經(jīng)理"指他的層級,和其他行業(yè)中的職稱有些類似,他的行政職務(wù)是"資產(chǎn)管理部總經(jīng)理",顯然他只領(lǐng)導(dǎo)中金公司的資產(chǎn)管理部,而并非整個中金公司的最高領(lǐng)導(dǎo)人。拓展資料:投資銀行的組織結(jié)構(gòu)合伙制投資銀行:1、合伙人制概念:指兩個或兩個以上的合伙人擁有公司并分享公司利潤。特點:(1)合伙人共享利潤,共擔(dān)風(fēng)險;(2)可由全體或部分合伙人經(jīng)營;(3)合伙人多少不定,企業(yè)規(guī)模大小不定;(4)有限合伙人對虧損負(fù)無限連帶責(zé)任。合伙人制的缺點:(1)合伙人代表企業(yè)經(jīng)營,合伙人多可能導(dǎo)致決策效率低下;(2)人員流動困難,合伙人變動手續(xù)繁雜;(3)風(fēng)險承擔(dān)不均;合伙人承擔(dān)無限責(zé)任,若主合伙人存在道德風(fēng)險,則其它合伙人將承擔(dān)更多風(fēng)險?;旌瞎局仆顿Y銀行:混合公司制指各不同部門在職能上沒有什么聯(lián)系的資本或企業(yè)合并而成的規(guī)模很大的資本或企業(yè)。是西方企業(yè)制度發(fā)展的結(jié)果。被收購的投資銀行成為別的企業(yè)的一個全資附屬子公司或一個業(yè)務(wù)部門,或者經(jīng)過分解、整合而融合到收購企業(yè)中去。現(xiàn)代公司制投資銀行:①集資功能;②公司的股權(quán)激勵制度和并購手段創(chuàng)新;③公司的法人功能和優(yōu)點;④公司管理趨于規(guī)范化和現(xiàn)代化;⑤更易吸引公眾投資。
董事是由股東大會從所有股東中選舉產(chǎn)生的。公司董事會的組成成員,以公司代理人和公司財產(chǎn)委托人的身份代表公司對公司事務(wù)進行管理。按照董事與公司的關(guān)系來劃分,可分為內(nèi)部董事和外部董事。內(nèi)部董事也稱執(zhí)行董事,主要指擔(dān)任董事的本公司管理人員,如總經(jīng)理、常務(wù)副總經(jīng)理等;外部董事亦稱外聘董事,指不是本公司職工的董事,包括不參與管理和生產(chǎn)經(jīng)營活動的企業(yè)外股東和股東大會決議聘任的非股東的專家、學(xué)者等??偨?jīng)理是公司的業(yè)務(wù)執(zhí)行的最高負(fù)責(zé)人。但實際上,總經(jīng)理所在的層級,還是會因公司的規(guī)模而有所不同。例如在一般的中小企業(yè),總經(jīng)理通常就是整個組織里職務(wù)最高的管理者與負(fù)責(zé)人。而若是在規(guī)模較大的組織里 (如跨國企業(yè)),總經(jīng)理所扮演的角色,通常是旗下某個事業(yè)體或分支機構(gòu)的最高負(fù)責(zé)人。

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