糧農(nóng)酒業(yè)十周年，10周年是什么意思

就是一件事的發(fā)生已過(guò)了整整十年，例如結(jié)了十年婚，就會(huì)有人紀(jì)念結(jié)婚十周年

好好反思，不斷進(jìn)步自己，今后為公司多作貢獻(xiàn)，讓公司也更豐厚地回報(bào)你

很多很多，與人的交往

十周年就是某件事從開(kāi)始的那個(gè)日期到十年后的那個(gè)日期。比如：某超市舉行十年紀(jì)念日活動(dòng)慶典就是這個(gè)超市10年后的開(kāi)業(yè)的那個(gè)日期

tenth anniversary.十周年

就是整整十年的意思

（1）打開(kāi)活動(dòng)首頁(yè)，活動(dòng)首頁(yè)地址http://10.qq.com（如果沒(méi)有登錄，請(qǐng)先登錄）。 （2）在首頁(yè)的右上角寫下其中一年的感言，點(diǎn)擊按鈕，進(jìn)入十年感言詳細(xì)頁(yè)面。 （3）在十年感言詳細(xì)頁(yè)面中，填寫完整所有年份的感言，寫的過(guò)程中可以參考一下每年的大事記和好友的感言哦。寫下完所有年份的感言之后，填寫驗(yàn)證碼，點(diǎn)擊按鈕發(fā)表您的10感言，系統(tǒng)將立即為在您QQ主面板的個(gè)性簽名點(diǎn)亮。

麥博m200和m200十周年紀(jì)念版其實(shí)基本參數(shù)是差不多的，只不過(guò)十周年紀(jì)念版外形比較好看而且多了個(gè)線控，另外在這個(gè)價(jià)位的音箱性能都差不多，無(wú)非也就外形不同罷了，看個(gè)人喜好

麥博m200運(yùn)用了3顆d2030a，一顆4558，低音炮中低端的配置，麥博m600 10版還不清楚用的什么料，07版的跟m200功放板一樣的，所以推斷10版也同樣的材料。你選的這兩款配置一樣的，音質(zhì)區(qū)別不大了，高音單元不同，唯一區(qū)別就是高音不同了，m200用2.5寸高音，m600 10用了3寸的高音，所以m600 10高音應(yīng)該略顯好些，選擇標(biāo)準(zhǔn)也可考慮在操控和外觀上。

十周年版好點(diǎn)，本人用過(guò)不錯(cuò)。

這是"我的十年"——騰訊十周年大型網(wǎng)友活動(dòng) 給你參加的官方網(wǎng)站地址: http://10.qq.com/ 活動(dòng)評(píng)選和獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置 評(píng)獎(jiǎng)分為三期，每期的獎(jiǎng)品為： 一等獎(jiǎng)2名，每人5000元人民幣； 二等獎(jiǎng)10名，每人1000元人民幣； 三等獎(jiǎng)100名，每人100元Q幣； 紀(jì)念獎(jiǎng)獎(jiǎng)品： 所有被活動(dòng)首頁(yè)推薦的征文，將獎(jiǎng)勵(lì)10Q幣。 最感動(dòng)真情獎(jiǎng) 一等獎(jiǎng)1名：獎(jiǎng)勵(lì)2000Q幣，限量版水晶企鵝一只。 二等獎(jiǎng)3名：獎(jiǎng)勵(lì)1000Q幣，25厘米10周年公仔一對(duì)。 三等獎(jiǎng)6名：獎(jiǎng)勵(lì)500Q幣，16厘米10周年公仔一對(duì)。 最具人氣故事獎(jiǎng) 一等獎(jiǎng)1名：獎(jiǎng)勵(lì)2000Q幣，限量版水晶企鵝一只。 二等獎(jiǎng)3名：獎(jiǎng)勵(lì)1000Q幣，25厘米10周年公仔一對(duì)。 三等獎(jiǎng)6名：獎(jiǎng)勵(lì)500Q幣，16厘米10周年公仔一對(duì)。 紀(jì)念獎(jiǎng)：1000名，將獲得QQ紅鉆、QQ黃鉆、QQ會(huì)員其中一種，有效時(shí)間為一個(gè)月。

時(shí)光飛逝，歲月如梭，從開(kāi)始參加社會(huì)工作到現(xiàn)在，已整整十二個(gè)年頭了，從那些天真幼稚的青春歲月走來(lái)，不知經(jīng)歷了多少辛酸坎坷，多少得失彷徨，多少悲喜交加。十多年前工作上遇到困難和挫折，心情沮喪，會(huì)覺(jué)得自己還年輕需要?dú)v練、鼓勵(lì)、自我開(kāi)解，今天，再遇到這樣那樣的問(wèn)題時(shí)更多的是一種下意識(shí)的責(zé)任感驅(qū)使。我把這種微妙的責(zé)任感歸結(jié)為思想成熟的使然，也包含了對(duì)公司一種出于斯而愛(ài)不盡的深厚情感，這種微妙的責(zé)任感是那樣真實(shí)地存在于意識(shí)中，左右和支配我的思想和行動(dòng)，因此，在公司十周年司慶即將到來(lái)之際，我在想，我能為公司發(fā)展做些什么呢？有位偉人說(shuō)過(guò)：“人生的所有履歷都必須排在勇于負(fù)責(zé)的精神之后?！倍覀冇帜転楣咀鍪裁茨?？那就是一切工作要對(duì)公司負(fù)責(zé)、對(duì)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)、對(duì)自己負(fù)責(zé)，只有員工們有了責(zé)任感，我們才會(huì)敬業(yè)勤奮、求真務(wù)實(shí)、齊心協(xié)力創(chuàng)造圣瑞物業(yè)的未來(lái)，取得企業(yè)和個(gè)人發(fā)展的雙贏局面。一、 對(duì)于責(zé)任的詮釋對(duì)于責(zé)任的理解，大家可能各不相同，我個(gè)人是這樣理解的，我們的責(zé)任在于我們要視自己為企業(yè)的主人，而企業(yè)的主人就是對(duì)企業(yè)所有事無(wú)論大小都高度自覺(jué)、高度負(fù)責(zé)。企業(yè)和員工的關(guān)系就是“大河流水小河滿，小河無(wú)水大河干”的相互依存、相輔相成的關(guān)系，公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常對(duì)我們講，作為公司的一份子我們必須以高度的責(zé)任感來(lái)對(duì)待公司的發(fā)展，牢固樹(shù)立參與公司發(fā)展，就是為個(gè)人生存而競(jìng)爭(zhēng)，加速公司發(fā)展，就是擴(kuò)大個(gè)人發(fā)展空間的思想，我們?cè)诠局械臋?quán)利義務(wù)是相統(tǒng)一的，獲取和付出是一致的，不能光關(guān)注我掙了多少錢，更應(yīng)該關(guān)注我干了多少活兒，干好了沒(méi)有。只有每個(gè)員工先想到我能為公司做什么，企業(yè)才能真正得到發(fā)展、進(jìn)步，才能最終保障每個(gè)員工掙到錢和多掙錢。二、 一萬(wàn)年太長(zhǎng)，只爭(zhēng)朝夕企業(yè)要發(fā)展，責(zé)任感需要我們更加敬業(yè)、更加勤奮。因此就需要我們第一想做事，第二能做事，第三做好事，對(duì)于我們來(lái)說(shuō)，想做事是理想，能做事是能力，做好事是本分，而敬業(yè)就是秉承理想，運(yùn)用能力，做好本分。古人云：“業(yè)精于勤，荒于嬉”。拖延和懶惰只會(huì)帶你墜入貧窮的深淵，而不能自拔，那么我們應(yīng)該如何避免其發(fā)生呢？我的答案很簡(jiǎn)單，八個(gè)字：時(shí)不我待，只爭(zhēng)朝夕！三、與時(shí)俱進(jìn)，做真正公司的主人企業(yè)要發(fā)展，責(zé)任感要求我們必須與時(shí)俱進(jìn)，國(guó)家尚且如此，何況我們？作為項(xiàng)目分公司的管理人員，我們多次開(kāi)會(huì)討論，就是要不斷提高自己、豐富自己、改整自己，真正做到大浪淘沙，唯我不漏。最后，希望大家明白，我們與公司是唇亡齒寒的關(guān)系，工作中也許激情會(huì)褪去，但無(wú)法割斷我們與公司的血脈聯(lián)系，因此，我們要時(shí)刻保持高度的責(zé)任感，始終要求自己時(shí)刻要想到我能為公司做什么？將自己和公司的發(fā)展捆綁在一起，只有這樣，我們才能最終和公司共同發(fā)展、共同進(jìn)步、共同獲益。