2019宋河酒廠倒閉，宋河酒廠宣布倒閉了嗎

是的，破產(chǎn)程序已經(jīng)啟動(dòng)了

現(xiàn)在工資發(fā)放只拖欠一個(gè)月，相當(dāng)于壓一個(gè)月工資，還湊合把，但年度績效要 拖欠兩年才發(fā)，太扯淡了，搞的下邊兄弟們平常都緊巴巴的，這年頭誰不等著用錢呀

向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)部門投訴，如果公司經(jīng)營不善的話，最后換地走人吧。

真的假的呀，我還準(zhǔn)備去宋河團(tuán)購部上班呢

你好！確實(shí)工資不咋的，壓倆月，提成績效都是壓倆年，下面業(yè)務(wù)都揭不開鍋啦，而且新?lián)Q的工資標(biāo)準(zhǔn)工資更低了，不建議來這里如有疑問，請追問。

《勞動(dòng)法》規(guī)定，工資按月發(fā)放。當(dāng)月發(fā)放上月的工資是可以的，但是跨月就違法；如果公司拖欠工資，勞動(dòng)者可以到勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)投訴，由勞動(dòng)監(jiān)察大隊(duì)責(zé)令用人單位限期發(fā)放工資，逾期不支付的，還要加付賠償金。 《勞動(dòng)法》第五十條：工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。不得克扣或者無故拖欠勞動(dòng)者的工資。 《工資支付暫行規(guī)定》第七條：工資必須在用人單位與勞動(dòng)者約定的日期支付。如遇節(jié)假日或休息日，則應(yīng)提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次，實(shí)行周、日、小時(shí)工資制的可按周、日、小時(shí)支付工資。 《勞動(dòng)合同法》第八十五條：用人單位有下列情形之一的，由勞動(dòng)行政部門責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金：　?。ㄒ唬┪窗凑談趧?dòng)合同的約定或者國家規(guī)定及時(shí)足額支付勞動(dòng)者勞動(dòng)報(bào)酬的；　　（二）低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的；　　（三）安排加班不支付加班費(fèi)的； （四）解除或者終止勞動(dòng)合同，未依照本法規(guī)定向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)摹?/div>