商丘市啤酒廠棚戶區(qū)規(guī)劃圖紙，商丘新區(qū)的具體規(guī)劃圖

東方今報鄭州訊遠期規(guī)劃面積198平方公里，將建設(shè)成為城鄉(xiāng)一體化先行區(qū)、現(xiàn)代化復(fù)合型功能區(qū)、承接沿海產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范區(qū)、現(xiàn)代石化基地、豫魯蘇皖交界地區(qū)綜合交通樞紐和區(qū)域物流中心……昨天，省政府印發(fā)《商丘新區(qū)建設(shè)總體方案》，將成立副廳級管委會。 根據(jù)規(guī)劃，商丘新區(qū)將在商丘市區(qū)東部集中布局，規(guī)劃空間范圍以商丘經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、豫東綜合物流集聚區(qū)和規(guī)劃建設(shè)的商丘千萬噸級煉油基地為基礎(chǔ)，依托重要交通線適度向外拓展，西以中州路為界，東至梁園區(qū)與虞城縣行政邊界，南至連霍高速公路，北至梁園區(qū)雙八鎮(zhèn)、中州辦事處和虞城縣古王集鄉(xiāng)邊界，虞城縣賈寨鎮(zhèn)納入新區(qū)行政管理范圍，遠期規(guī)劃面積約198平方公里（其中賈寨鎮(zhèn)面積73平方公里）。行政區(qū)劃涉及梁園區(qū)、睢陽區(qū)、商丘經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、虞城縣。 據(jù)悉，商丘新區(qū)功能定位為“三區(qū)一基地一中心”:城鄉(xiāng)一體化先行區(qū)、現(xiàn)代化復(fù)合型功能區(qū)、承接沿海產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范區(qū)、現(xiàn)代石化基地、豫魯蘇皖交界地區(qū)綜合交通樞紐和區(qū)域物流中心。 管理上，一方面，由商丘市委、市政府成立商丘新區(qū)規(guī)劃建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，主要負責(zé)新區(qū)規(guī)劃建設(shè)中重大問題的決策，研究決定支持新區(qū)建設(shè)的重大政策措施等；另一方面，成立商丘新區(qū)工委和管委會。分別作為商丘市委、市政府派出機構(gòu)，按副廳級架構(gòu)設(shè)置。

1. 商丘市域空間結(jié)構(gòu)分為“一主”即以商丘中心城區(qū)形成市域主中心。2. “兩區(qū)”為商丘中心城區(qū)東西兩翼的虞城和寧陵兩個發(fā)展區(qū)。3. “四軸”分別是依托連霍高速形成的“連霍發(fā)展軸”；依托京九鐵路、濟廣高速形成的“京九發(fā)展軸”；依托南商濟鐵路和商周-商濟高速形成的“濟周發(fā)展軸”和依托商登高速和商碭高速形成的“商登發(fā)展軸”。“4. 五組團”為永城、夏邑、柘城、睢縣和民權(quán)五個縣域中心。商丘市中心城區(qū)范圍：北部與西部以商周-商濟高速公路為界，南部以連霍高速公路為界，東部以濟廣高速公路和東外環(huán)路為界，總面積約390平方公里。

東方今報鄭州訊遠期規(guī)劃面積198平方公里，將建設(shè)成為城鄉(xiāng)一體化先行區(qū)、現(xiàn)代化復(fù)合型功能區(qū)、承接沿海產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范區(qū)、現(xiàn)代石化基地、豫魯蘇皖交界地區(qū)綜合交通樞紐和區(qū)域物流中心……昨天，省政府印發(fā)《商丘新區(qū)建設(shè)總體方案》，將成立副廳級管委會。根據(jù)規(guī)劃，商丘新區(qū)將在商丘市區(qū)東部集中布局，規(guī)劃空間范圍以商丘經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、豫東綜合物流集聚區(qū)和規(guī)劃建設(shè)的商丘千萬噸級煉油基地為基礎(chǔ)，依托重要交通線適度向外拓展，西以中州路為界，東至梁園區(qū)與虞城縣行政邊界，南至連霍高速公路，北至梁園區(qū)雙八鎮(zhèn)、中州辦事處和虞城縣古王集鄉(xiāng)邊界，虞城縣賈寨鎮(zhèn)納入新區(qū)行政管理范圍，遠期規(guī)劃面積約198平方公里（其中賈寨鎮(zhèn)面積73平方公里）。行政區(qū)劃涉及梁園區(qū)、睢陽區(qū)、商丘經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)、虞城縣。據(jù)悉，商丘新區(qū)功能定位為“三區(qū)一基地一中心”:城鄉(xiāng)一體化先行區(qū)、現(xiàn)代化復(fù)合型功能區(qū)、承接沿海產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移示范區(qū)、現(xiàn)代石化基地、豫魯蘇皖交界地區(qū)綜合交通樞紐和區(qū)域物流中心。管理上，一方面，由商丘市委、市政府成立商丘新區(qū)規(guī)劃建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，主要負責(zé)新區(qū)規(guī)劃建設(shè)中重大問題的決策，研究決定支持新區(qū)建設(shè)的重大政策措施等；另一方面，成立商丘新區(qū)工委和管委會。分別作為商丘市委、市政府派出機構(gòu)，按副廳級架構(gòu)設(shè)置。

關(guān)于簡歷和面試相關(guān)問題，我建議你要注意以下一些問題： 1、面試前有沒有仔細了解過對應(yīng)企業(yè)的情況，對方的企業(yè)文化、主營業(yè)務(wù)、未來的發(fā)展方向。如果跑過去面試，其實對該企業(yè)一點也不了解的，就僅僅知道來面試XX崗位，那對方單位肯定不想要這樣的人。一點誠意也沒有。 2、崗位要求你真正符合的有多少？不少求職者應(yīng)聘，簡歷都是“仙女散花”式的亂投一氣，很有有人真正去冷靜地逐條去分析對方單位的任職要求，打個比方，對方單位寫了五條要求，你是不是真的每一條都是符合的呢？如果五條中有四條是絕對勝任的，那還有一條是不是硬條件呢？（比如很多崗位必備持有上崗證才能上崗，那如果沒有的話，哪怕就只有一條不符合，也是浪費時間不會錄取的）如果低于四條，那用人單位在有充分選擇余地的情況下，是不會考慮你的。 3、你的簡歷是不是千篇一律的呢？絕大多數(shù)的求職者的簡歷根本就是一個版本走天下，應(yīng)聘A崗位是這個簡歷，應(yīng)聘另外的B崗位也是這個簡歷，從來沒有考慮過要根據(jù)對方單位的的具體情況以及應(yīng)聘崗位的具體要求，為其“量身定制”一份有針對性的簡歷，只有簡歷中有針對性地根據(jù)每條招聘要求突出自身的優(yōu)勢或是勝任的具體條件，才有可能在面試中讓考官感受到你的誠意和用心。 4、其實就是面試時與考官交流的技巧問題了，包括了基本的職場禮儀、個人的言行舉止等，這里就不再多說了。但最重要的要提醒大家，回答問題（包括自我介紹）一定要圍繞著對方單位的情況（你對招聘企業(yè)的了解）、“我覺得自己憑什么可以勝任你這個崗位，我的勝任條件有哪些？……”、自己對招聘單位企業(yè)文化和發(fā)展方向的認同、自己如果能夠從事該工作，有哪些想法和打算等等，最最重要的是不要給對方一種很計較工資待遇的感覺，要讓對方感受到你有一種“與公司共同發(fā)展”的意識，把自己的命運與公司的命運緊密相連，同坐一條船，有著一顆心。

口才能力 學(xué)習(xí)能力 組織能力 適應(yīng)能力 服從管理 責(zé)任心 公司利益 應(yīng)急能力 你自己看一下,這里最重要. 不要忘了看你就職什么行也----特長!!!

如果說應(yīng)聘是一種自我推銷，那么投遞個人簡歷就是一個快速“銷售”的過程，因此簡歷務(wù)必保證清晰。有關(guān)人士提醒，求職的畢業(yè)生應(yīng)在簡歷中將自己的特點清晰表現(xiàn)出來，爭取30秒打動HR。 畢業(yè)生在制作個人簡歷之前，應(yīng)通過網(wǎng)絡(luò)、親友介紹等方式，盡可能多地了解擬應(yīng)聘的公司和職位的情況，了解其工作氛圍、需要哪些應(yīng)聘條件等，明確自己是否真的想應(yīng)聘這個公司或職位。 一種職業(yè)方向最好準(zhǔn)備一種個人簡歷。例如，你想應(yīng)聘市場類職位，最好詳細描述在校期間的一些學(xué)生活動和社會實踐情況。如果是應(yīng)聘研發(fā)類職位，最好詳細描述專業(yè)學(xué)習(xí)情況和項目經(jīng)歷，包括所使用的平臺、工具、語言等等。 可以用加粗或加下劃線的方式突出一些重要信息，突出自己的優(yōu)勢和想要向企業(yè)特別說明的內(nèi)容。但要注意，便于閱讀是最主要的原則，千萬不要處理得太花哨。 如果你爭取到面試的機會，一定要抓住最初的三分鐘。職場資深人士指出，從你踏入大門的3分鐘內(nèi)，面試官就決定了是否要錄用你，余下的幾分鐘完全是安慰性質(zhì)的敷衍。 在這3分鐘里，你要保持微笑，彬彬有禮。一般情況下，面試官會要求你介紹一下自己的基本情況，一定要簡明扼要地概括清楚，尤其是你的特長和經(jīng)驗，要多加一句話，表達清楚，重點突出。如果面試官已經(jīng)通過簡歷對你有了基本的了解，那么他的第一個問題，很可能針對你在簡歷中寫到的他們關(guān)注的內(nèi)容來提問，這正好是你發(fā)揮的時候，一定要抓住機會，給面試官留下深刻的印象。 還有其他一些簡歷設(shè)計的資料，你可以到這個網(wǎng)址去看看 http://www.8020rc.com/news/more-29.html

寫一份動人的簡歷也是找工作中最難的一部分，但是，通過下面步驟，這件事不再那么難了。 選擇目標(biāo) 先決定你要怎么樣的工作，然后寫在一張白紙上。這個目標(biāo)沒必要一定要出現(xiàn)在你的簡歷上。有時候，寫在自薦信上會更好。如果你知道你想要什么樣的工作，在簡歷上寫清楚是不會有害的。但一定要寫清楚。例如，“主管上海片區(qū)個人電腦銷售的經(jīng)理”就比“適合我工作能力的職位 ”這類措辭要好得多。 列寫教育程度 在你的目標(biāo)下面，列舉出你所受過的相關(guān)教育和訓(xùn)練。持續(xù)的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練說明你有上進心，所以闡明你在基本教育后所受的相關(guān)教育。記住要相關(guān)的。 重寫你的工作目標(biāo) 著手把你要的工作描述清楚。如果你仍在職，你的公司的人事部門是你第一個該去咨詢的地方。如果不方便，你就應(yīng)該去圖書館或書店找一本工作分析方面的書籍。 列寫工作目錄 從你現(xiàn)在的工作開始倒退，把你所做過的工作都列出來。包括公司名和地址（城市），及年份。如：1980-現(xiàn)在）和職位。 描述工作細節(jié) 在每個你以前做的職位下寫上你的職責(zé)。參照你前面所抄的工作描述。不過不要寫的象散文或范圍太小。 成功經(jīng)歷 現(xiàn)在，回到以前的每個工作去，想一想你有沒有做出什么超出你工作職責(zé)的成就。你有沒有每月完成150%？你有沒有發(fā)明或改進什么而為公司節(jié)約￥100000？你有沒有為公司的新產(chǎn)品做出好的宣傳？寫出來給你未來的雇主看 。多用數(shù)字，數(shù)字總是很有說服力的。 做適當(dāng)?shù)暮Y選 現(xiàn)在你已經(jīng)有很多字在白紙上了，回到每個工作中去，考慮那些確實與你的目標(biāo)是有關(guān)的。刪去那些無關(guān)的，甚至可以是整個工作經(jīng)歷（如以前做了2年木工而現(xiàn)在已有了十年電工程師的經(jīng)驗）。記住，你的簡歷是一張讓你跨進門的名片。他不是工作回憶 。所以只寫與目標(biāo)有關(guān)的事。 加入關(guān)鍵字 現(xiàn)在許多都用e-mail和可掃描的簡歷。所以你的簡歷應(yīng)多含有關(guān)鍵字。關(guān)鍵字將會用在數(shù)據(jù)庫里以便查找。你應(yīng)該寫清楚，如：C++,UNIX，網(wǎng)絡(luò)，工程等。關(guān)鍵字一般有3種類型：幾乎所有名詞，部分形容詞和一些專業(yè)用語。在每句句子里都用一些。但是，不要用不切實際的詞。 建立清晰的合理的句子 現(xiàn)在開始把你前面所記錄的工作經(jīng)歷等組織成段。把有關(guān)聯(lián)的東西組織在一起并使它們更吸引人。在句子中多用動 詞以加強說服力；不時的用一些關(guān)鍵字；不要用空洞無用的話。如果你自己寫不好，可以翻書或請教朋友，讓你的簡歷變完美。 重新組織 你已經(jīng)快完工！回到句子中去重新排列他們。在每個工作，寫上1在你所做的最成功的事前，寫上2在次重要的事前…直到所有的句子的寫完。保持邏輯性使人不至于跳來跳去的看。 加上相關(guān)的條件 想一想你還有什么優(yōu)勢與這工作有關(guān)，把他們加到簡歷末尾。如執(zhí)照、證書、協(xié)會等。如有相關(guān)興趣也可能會有用。 簡短說明 最后，但也是必須的。你應(yīng)該在簡歷開頭部分用四五句話 寫上你個人能力的概況和特殊技巧等不易加入到工作描述 中去的東西。記住，招聘人員會用10秒鐘左右來考慮是否從頭讀到尾。如果你的簡歷的前1/3能吸引人的話，你將是很幸運的。一份出色的簡歷不能保證你得到一份工作的話，至少能幫你得到面試的機會。 你現(xiàn)在已經(jīng)完成了簡歷中最難的部分，剩下的只是一些格式、字體等問題。寫簡歷也是一門科學(xué)，有條件的話可以找些人來幫忙，這會更好。

看看我這個簡歷可否參考一下 ：： 有沒問題？？ 自我評價 事業(yè)心上進心很強，掌握了很多的理論知識和實用技能，工作學(xué)習(xí)態(tài)度謙虛認真，能深切體會到團隊精神的重要性，能有獨特的設(shè)計思想和方法，有一絲不茍的工作態(tài)度，形成了一套很好的設(shè)計程序，具有很強的可塑性 職業(yè)技能和特長 -- 非常熟練多種設(shè)計軟件,包括AutoCAD、Adobe Photoshop、Sketch Up、 湘源控規(guī)、天正建筑、Autodesk revit以及Word、PPT等 -- 能解決設(shè)計中的很多細節(jié)問題,如軟件應(yīng)用、圖紙?zhí)幚砑记?、圖紙內(nèi)容的標(biāo)準(zhǔn)等 -- 熟悉城市設(shè)計項目的方案構(gòu)思 -- 很熟悉總體規(guī)劃,控制性詳細規(guī)劃的項目進程,包括前期調(diào)查、繪圖方法、大量圖紙的管理程序等 -- 非常精通最新版設(shè)計軟件以及電腦系統(tǒng)的安裝應(yīng)用,業(yè)余很樂意擔(dān)任公司電腦的維護工作 求職意向 現(xiàn)任職業(yè)：規(guī)劃設(shè)計師 目前薪資： 工作經(jīng)驗：應(yīng)屆畢業(yè)生 到崗時間：面談 期望工作性質(zhì)：不限 期望從事職業(yè)： 規(guī)劃設(shè)計師 期望工作地區(qū)： 上海 期望工資：面談 職業(yè)目標(biāo)：希望在單位長期穩(wěn)定，通過一段時間的學(xué)習(xí)，能夠熟悉各項工程的進程、做好方案的表現(xiàn)與最終的貫徹實施以及負責(zé)項目的全過程，立志成為業(yè)界真正的中高層人員 工作經(jīng)歷 2007年08月— 2007年11月 ： 同濟院九域城市形態(tài)研究中心 【單位性質(zhì)】：私營企業(yè) ( 1 - 49人) 【公司簡介】：同濟大學(xué)副教授自有公司,設(shè)計項目按照同濟規(guī)劃院程序進行,城市控規(guī) 總規(guī) 城市設(shè)計項目很多 【所任職位】： /規(guī)劃設(shè)計師 【工作地點】： 上海 【職責(zé)描述】：河北省邢臺市控制性詳細規(guī)劃 黑龍江省遜克縣城市總體規(guī)劃 在前期做了大部分的工作 月薪 第一月2000元 第二月2500元 一份適合我、發(fā)展前景比較好的工作,但最后因為學(xué)校開學(xué),以及學(xué)校需要單位承擔(dān)安全責(zé)任等原因而離開崗位 【離職原因】：實習(xí)結(jié)束,學(xué)校開學(xué) 2007年07月— 2007年08月 ： 美國RHM國際設(shè)計集團(深圳) 【單位性質(zhì)】：合資/合作（歐美企業(yè)） ( 100 - 499人) 【公司簡介】：歐美公司，2001年在英國建筑雜志舉行的全球設(shè)計公司50強評選活動中排名第二,此為1994年在中國深圳設(shè)立的集團全資附屬公司,但里面實際情況稍差 【所任職位】： /規(guī)劃設(shè)計師 【工作地點】： 深圳市 【職責(zé)描述】：參與小三峽旅游規(guī)劃與洛陽市火車站城市設(shè)計，獨立完成合肥市中心區(qū)城市概念設(shè)計方案 月薪1000元 【離職原因】：拖欠員工工資 2006年12月— 2007年02月 ： 商丘市規(guī)劃勘測建筑設(shè)計研究院 【單位性質(zhì)】：國營企業(yè) ( 50 - 99人) 【公司簡介】：商丘市規(guī)劃建筑勘測設(shè)計單位，直屬于商丘市規(guī)劃局，規(guī)劃資質(zhì)乙級、建筑資質(zhì)甲級 【所任職位】： 規(guī)劃科/規(guī)劃設(shè)計師 【工作地點】： 商丘市 【職責(zé)描述】：獨立完成新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃，完成商丘市閼伯路城市設(shè)計中難度較大的工作 月薪900元 【離職原因】：實習(xí)結(jié)束,學(xué)校開學(xué) 項目經(jīng)驗 2007年09月— 2007年11月 ： 黑龍江省遜克縣總體規(guī)劃 【項目描述】：中國邊疆地區(qū)的一個縣城的總體規(guī)劃 【責(zé)任描述】：在負責(zé)人的帶領(lǐng)下，半個月內(nèi)組織小組（前后共2人）完成基礎(chǔ)資料部分的成果繪制，確定城市發(fā)展規(guī)模、性質(zhì)和方向 2007年08月— 2007年11月 ： 河北省邢臺市控制性詳細規(guī)劃 【項目描述】：中小城市，30平方公里的控制性詳細規(guī)劃 【責(zé)任描述】：在負責(zé)人的帶領(lǐng)下，兩個月內(nèi)，到河北邢臺各部門參與基礎(chǔ)資料的調(diào)查和收集,負責(zé)組織小組（前后共5人）完成基礎(chǔ)資料部分成果的繪制,初步擬定城市發(fā)展結(jié)構(gòu) 2007年07月— 2007年08月 ： 重慶巫山小三峽旅游規(guī)劃 【項目描述】：中等旅游規(guī)劃項目 【責(zé)任描述】：一個星期內(nèi)負責(zé)公共設(shè)施布置，視線組織，規(guī)劃結(jié)構(gòu)以及其中的兩個重要旅游接待點的規(guī)劃 2007年07月— 2007年08月 ： 合肥市中心區(qū)城市概念設(shè)計 【項目描述】：合肥市中心區(qū)城市設(shè)計 【責(zé)任描述】：一個星期內(nèi)獨立完成一個規(guī)劃方案 2007年07月— 2007年08月 ： 洛陽市火車站站前城市設(shè)計 【項目描述】：洛陽市火車站站前區(qū)域的城市設(shè)計 【責(zé)任描述】：一個星期內(nèi)負責(zé)其中站前道路的交通組織規(guī)劃 2007年01月— 2007年02月 ： 商丘市閼伯路城市設(shè)計 【項目描述】：商丘市一條重要商業(yè)街的城市設(shè)計 【責(zé)任描述】：半個月內(nèi)負責(zé)其中最重要的部分--古建筑群的立面設(shè)計和渲染，以及旁邊的現(xiàn)代建筑的設(shè)計和渲染 2006年12月— 2007年01月 ： 一個新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃 【項目描述】：商丘市周邊地區(qū)一個新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃 【責(zé)任描述】：一個星期內(nèi)負責(zé)整個項目的進程和完成所有成果包括規(guī)劃平面，管線布置，景觀規(guī)劃，道路規(guī)劃以及匯報PPT等 2005年07月— 2007年08月 ： 宜昌市民生商務(wù)酒店設(shè)計 【項目描述】：宜昌市民生商務(wù)酒店，建筑共26層 【責(zé)任描述】：一個星期內(nèi)負責(zé)完成一個立面方案 教育背景 2003年09月 — 2008年07月 ： 三峽大學(xué)(原武漢水利電力大學(xué)宜昌) 城市規(guī)劃(五年制) 本科 【專業(yè)描述】：專業(yè)主要課程：素描、水粉、水彩、鋼筆速寫、色彩構(gòu)成、平面構(gòu)成、立體構(gòu)成、城市規(guī)劃原理、城市規(guī)劃設(shè)計、城市設(shè)計、城市規(guī)劃理論與城市發(fā)展史、城市道路與交通、城市生態(tài)與環(huán)境保護、城市社會學(xué)、城市地理學(xué)、城市經(jīng)濟學(xué)、區(qū)域規(guī)劃、城市規(guī)劃行政法規(guī)與城市規(guī)劃管理、城市地理信息系統(tǒng)GIS、城市工程系統(tǒng)規(guī)劃、城市規(guī)劃系統(tǒng)工程、城市防災(zāi)學(xué)、建筑工程制圖、陰影透視、建筑材料、建筑力學(xué)、建筑學(xué)、中國建筑史與世界建筑史等 其中三年建筑學(xué)習(xí)，兩年規(guī)劃學(xué)習(xí) 培訓(xùn)背景 2005年06月— 2005年07月 ： 百師特公司 商務(wù)禮儀 語言能力 英語 六級 IT技能 網(wǎng)頁/平媒設(shè)計/AutoCAD： 使用48個月 精通 辦公軟件/Office PowerPoint： 使用36個月 精通 辦公軟件/Office Word： 使用48個月 精通 辦公軟件/Office Excel： 使用48個月 熟練 網(wǎng)頁/平媒設(shè)計/Coreldraw： 使用1個月 一般 網(wǎng)頁/平媒設(shè)計/3Ds max： 使用1個月 一般 網(wǎng)頁/平媒設(shè)計/Macromedia flash： 使用1個月 一般 網(wǎng)頁/平媒設(shè)計/Adobe Photoshop： 使用36個月 精通 證書信息 2006年12月： 大學(xué)英語四級 四級 2007年06月： 大學(xué)英語六級 六級 附件信息 證書 四級 證書 六級 其他信息 社會經(jīng)驗方面 ：早期參與大學(xué)生創(chuàng)業(yè)活動，以及多種基層市場營銷活動，大三以后利用假期到多個建筑設(shè)計、規(guī)劃設(shè)計單位實習(xí),積累了很多細節(jié)經(jīng)驗 理論知識方面 ：在校期間大部分課余時間用于研究學(xué)習(xí)最新的設(shè)計軟件以及優(yōu)秀的建筑、規(guī)劃、景觀設(shè)計思想，尤其是佛蘭克·蓋里、瑞姆·庫哈斯、阿德里安、安藤忠雄、貝聿銘、賴特、路易斯·巴拉干等的作品。另外知識面涉及企業(yè)管理、美術(shù)、音樂、文學(xué)、蘇·霍姆林斯基的心理學(xué)等 在校論文發(fā)表 ：《城市居住形態(tài)研究——從規(guī)劃、建筑、管理方面探討鄰里關(guān)系的處理》（題目非本意）《探討AUTO CAD在課程設(shè)計中的應(yīng)用》（學(xué)校二等獎） 興趣愛好 ：足球、籃球、音樂、電腦系統(tǒng)