茅臺酒損壞賠償金額怎么算，酒后損壞他人財(cái)物該怎么判

喝不喝酒不影響判決，價值不多的就是民事賠償，數(shù)額較大的可能還要負(fù)刑事責(zé)任

　　一、旅客中簽后購酒須知　　1.購酒截止日期為您乘機(jī)日期后7日(含)內(nèi)，具體購酒截止期日期請以中簽憑證上列明的為準(zhǔn)，過期購酒權(quán)益作廢?！　?.中簽旅客可選擇線上支付郵寄或線下門店自提?！　?a href="/baijiu/11114/">飛天茅臺線上支付郵寄須知　　(1)收貨人必須是中簽人。　　收貨時，您必須出示中簽人的有效身份證件，快遞員在核實(shí)您身份后才會向您交遞。　　(2)為確保您能及時收到酒品，您填寫的收貨地址在訂單支付后會在第一時間傳遞至京東物流進(jìn)行發(fā)貨準(zhǔn)備，因此在訂單支付后，收貨地址將無法修改。請您謹(jǐn)慎填寫，確保您可以正常順利的接收酒品?！　?3)由于茅臺酒屬于特殊商品，為確保安全，本商品在物流環(huán)節(jié)將全程保價，并采用京東智臻鏈防偽追溯體系，上述服務(wù)將會產(chǎn)生額外費(fèi)用，因此線上支付的金額將包含購酒款、快遞費(fèi)、溯源費(fèi)、保價費(fèi)?！　∪绻辉府a(chǎn)生以上額外費(fèi)用，請您到本活動指定門店購酒提貨?！　?4)為確保安全，在物流環(huán)節(jié)為每瓶茅臺酒提供了2500元保價。　　您在驗(yàn)貨時如發(fā)現(xiàn)酒品破損，可聯(lián)系京東物流(電話950616)進(jìn)行調(diào)查和賠付?！　∮捎谀馁従瀑Y格只有1次,在您獲得賠付后,不再向您重新郵寄酒品。　　(5)為確保安全，本商品在物流環(huán)節(jié)采用京東智臻鏈防偽追溯體系，物流配送范圍支持中國大陸地區(qū)(包含新疆、西藏、海南)，不支持港、澳、臺地區(qū)。在線配送服務(wù)的郵寄費(fèi)用(含保價費(fèi)、溯源費(fèi))收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下：1瓶/單統(tǒng)一為49元/單，2瓶/單統(tǒng)一為69元/單?！　《w天茅臺線上支付郵寄驗(yàn)貨要求　　1.面簽收貨　　(1)您必須持本人身份證，當(dāng)面簽收并拆箱驗(yàn)貨。　　(2)為界定責(zé)任，我們強(qiáng)烈建議請您在拆箱驗(yàn)貨過程中用手機(jī)全程錄制視頻?！　?3)一經(jīng)簽收，不接受任何對酒品破損、酒品包裝破損、酒品不符、贈品未發(fā)等異議，不接受上述理由的退換貨申請?！　?4)在驗(yàn)貨時如發(fā)現(xiàn)酒品破損,可聯(lián)系京東物流(電話950616)進(jìn)行調(diào)查和賠付處理。

如果必須是整套銷售的商品，要按整套的保價賠償，即2000元。

看公司規(guī)章制度

請問你買的茅臺哪款酒？還有通過那個渠道購買的？酒如果出現(xiàn)滲漏最有可能是瓶蓋處利率很低的，如果瓶身出現(xiàn)滲漏有可能買到假酒了?？梢园丫茍D片發(fā)來我看看。

或許可以。

損壞他人物品的，要照價賠償，物品損壞賠償法律可參照《侵權(quán)責(zé)任法》?！　「鶕?jù)《侵權(quán)責(zé)任法》第二章 第十九條 侵害他人財(cái)產(chǎn)的，財(cái)產(chǎn)損失按照損失發(fā)生時的市場價格或者其他方式計(jì)算?！　〉诙畻l 【侵害人身權(quán)益造成財(cái)產(chǎn)損失的賠償】侵害他人人身權(quán)益造成財(cái)產(chǎn)損失的，按照被侵權(quán)人因此受到的損失賠償；被侵權(quán)人的損失難以確定，侵權(quán)人因此獲得利益的，按照其獲得的利益賠償；侵權(quán)人因此獲得的利益難以確定，被侵權(quán)人和侵權(quán)人就賠償數(shù)額協(xié)商不一致，向人民法院提起訴訟的，由人民法院根據(jù)實(shí)際情況確定賠償數(shù)額。

根據(jù)我國《刑法》第133條規(guī)定，發(fā)生重大交通事故構(gòu)成交通肇事罪的，責(zé)任人要承擔(dān)三年以下有期徒刑或拘役的刑事責(zé)任，但交通肇事逃逸的，則要承擔(dān)三年以上七年以下的刑事責(zé)任，因逃逸致人死亡的，承擔(dān)七年以上刑事責(zé)任。可追究對方的刑事責(zé)任，提起刑事附帶民事訴訟，索賠項(xiàng)目有：喪葬費(fèi)、死亡賠償金，精神損害撫慰金，被扶養(yǎng)人（死者父母、子女）的生活費(fèi)賠償金。 喪葬費(fèi)賠償額=受訴法院所在地上一年度職工月平均工資(元／月)×6個月 死亡賠償金=受訴法院所在地上一年度城鎮(zhèn)居民人均可支配收入(農(nóng)村居民人均純收入) ×20年，但60周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年，75周歲以上的，按5年計(jì)算 精神損害撫慰金是指在受害人遭受嚴(yán)重的人身傷害、身體殘疾或者死亡的情形下，受害人及其近親屬在精神上遭受巨大創(chuàng)傷，并基于此而要求賠償義務(wù)人給予受害人或其近親屬一定數(shù)額的賠償。最高限額5萬元。 被扶養(yǎng)人生活費(fèi)：(1)不滿18周歲的人員被扶養(yǎng)人生活費(fèi)=城鎮(zhèn)居民人均消費(fèi)性支出(農(nóng)村人均年生活消費(fèi)性支出)×(18-實(shí)際年齡)。(2)18周歲—60周歲被扶養(yǎng)人無勞動能力又無其他生活來源的生活費(fèi)=城鎮(zhèn)居民人均消費(fèi)性支出(農(nóng)村人均年生活消費(fèi)性支出)×20年。(3)60周歲—75周歲被扶養(yǎng)人無勞動能力又無其他生活來源的生活費(fèi)=城鎮(zhèn)居民人均消費(fèi)性支出(農(nóng)村人均年生活消費(fèi)性支出)×[20-(實(shí)際年齡-60)]年。(4)75周歲以上被扶養(yǎng)人無勞動能力又無其他生活來源的生活費(fèi)=城鎮(zhèn)居民人均消費(fèi)性支出(農(nóng)村人均年生活消費(fèi)性支出)×5年。(5)有其他扶養(yǎng)人時，賠償義務(wù)人承擔(dān)的被扶養(yǎng)人生活費(fèi)=被扶養(yǎng)人生活費(fèi)÷扶養(yǎng)人數(shù)。(6)被扶養(yǎng)人有數(shù)人時，賠償義務(wù)承擔(dān)的年賠償總額≤城鎮(zhèn)居民人均消費(fèi)性支出(農(nóng)村居民人均年生活消費(fèi)性支出)。

真實(shí)的？

只要死了 就按 32萬 來賠

根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十條、三十三條、三十七條、六十二條、六十四條和《浙江省工傷保險(xiǎn)條例》以及浙江省人力資源社會保障廳《關(guān)于貫徹落實(shí)國務(wù)院修改后<工傷保險(xiǎn)條例>若干問題的通知》（浙人社發(fā)〔2011〕253號）第五條規(guī)定，杭州工傷職工鑒定為十級傷殘的，享有以下待遇：1、治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的，從工傷保險(xiǎn)基金支付；2、由工傷保險(xiǎn)基金按照杭州市最低工資標(biāo)準(zhǔn)35%的標(biāo)準(zhǔn)支付住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；3、經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)，安裝醫(yī)療器械的費(fèi)用由工傷保險(xiǎn)基金按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)支付；4、暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內(nèi)，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付；5、住院期間生活不能自理階段護(hù)理由用人單位負(fù)責(zé)，浙江省沒有具體規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)，一般參照人身損害標(biāo)準(zhǔn)支付；6、從工傷保險(xiǎn)基金支付7個月本人工資一次性傷殘補(bǔ)助金；7、由工傷保險(xiǎn)基金支付勞動能力鑒定費(fèi)；8、勞動解除或者終止，按照浙江省上年度職工月平均工資，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金2個月，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金2個月。用人單位沒有參加工傷保險(xiǎn)的，由用人單位支付所有費(fèi)用。本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月平均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資300%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的300%計(jì)算；本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按照統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資的60%計(jì)算。

賠償數(shù)額各省市略有不同，大概按以下方法計(jì)算。 1、醫(yī)療費(fèi)賠償計(jì)算公式： 醫(yī)療費(fèi)賠償金額：根據(jù)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的醫(yī)藥費(fèi)、住院費(fèi)等收款憑證，結(jié)合病歷和診斷證明等相關(guān)證據(jù)確定。（器官功能恢復(fù)訓(xùn)練所必要的康復(fù)費(fèi)、適當(dāng)?shù)恼葙M(fèi)在醫(yī)療費(fèi)內(nèi)） 2、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)賠償計(jì)算公式： 住院伙食補(bǔ)助費(fèi)賠償金額= 當(dāng)?shù)貒覚C(jī)關(guān)一般工作人員的出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)×住院天數(shù)(護(hù)理人員不享受) 3、營養(yǎng)費(fèi)賠償計(jì)算公式：（需要醫(yī)囑中明確記載“需加強(qiáng)營養(yǎng)”受害者才可主張此項(xiàng)）。具體數(shù)額由法官酌定。 4、受害人誤工費(fèi)賠償計(jì)算公式：（同樣需醫(yī)囑中注明休息多長時間，和受害人工作單位出具相應(yīng)的工資證明，證明其收入確定賠償標(biāo)準(zhǔn)，受害者才可主張此項(xiàng)）。計(jì)算方法是：住院時間+醫(yī)生建議休息的時間）x月工資 或者(最近三年的平均收入或受訴法院所在地相同(近)行業(yè)上一年度職工的平均工資÷365日)×誤工天數(shù) 5、護(hù)理費(fèi)賠償計(jì)算公式：（取決于醫(yī)療機(jī)構(gòu)和鑒定機(jī)構(gòu)的意見，參照誤工費(fèi)）護(hù)理費(fèi)賠償金額=陪護(hù)人的原收入×陪護(hù)時間，或者同等級別護(hù)工報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)×陪護(hù)時間 護(hù)理人員原則上為一人，但醫(yī)療機(jī)構(gòu)或者鑒定機(jī)構(gòu)有明確意見的，可以參照確定護(hù)理人員人數(shù)。護(hù)理期限應(yīng)計(jì)算至受害人恢復(fù)生活自理能力時止。

你好，就你描述的問題，律師答復(fù)如下： 首先，申請工傷鑒定，確認(rèn)傷殘等級后是確認(rèn)賠償?shù)幕A(chǔ)。參照《工傷保險(xiǎn)條例》第十八條。 第二，主要理賠范圍包括享受工傷醫(yī)療待遇，一次性傷殘補(bǔ)助金，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，輔助器具，醫(yī)療期內(nèi)原工資福利待遇不變，生活護(hù)理費(fèi)等。 第三，參照《工傷保險(xiǎn)條例》第三十三條，第三十四條，第三十五條，第三十六條，三十七條，第三十八條第三十九條，第四十條具體規(guī)定進(jìn)行賠償。 第四，如果協(xié)商不成，帶好相關(guān)資料到勞動監(jiān)察部門投訴，或者直接到單位所在地的勞動仲裁委提出勞動仲裁。 祝福！

付費(fèi)內(nèi)容限時免費(fèi)查看回答您好，我是百度平臺合作律師，已經(jīng)收到您的問題了食指工傷骨折賠償，是按《工傷保險(xiǎn)條例》傷殘等級劃分為一到十級。按傷殘等級一次性支付傷殘補(bǔ)助金，工傷鑒定結(jié)果決定工傷賠償?shù)燃?，按照鑒定等級法定的工傷賠償計(jì)算方式計(jì)算賠償金額。并由工傷保險(xiǎn)基金一次性支付傷殘補(bǔ)助金。因工受傷一定要申請工傷認(rèn)定，沒有經(jīng)過工傷認(rèn)定的或者不認(rèn)定為工傷的情況下，無法享受工傷保險(xiǎn)待遇。工傷賠償問題不能直接向法院起訴。發(fā)生勞動爭議，當(dāng)事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達(dá)成和解協(xié)議后不履行的，可以向調(diào)解組織申請調(diào)解;不愿調(diào)解、調(diào)解不成或者達(dá)成調(diào)解協(xié)議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的，除本法另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。如果我的回答讓您覺得滿意的話，可以采納后贊，或是點(diǎn)開我的頭像關(guān)注我，以便后續(xù)有問題可以隨時對我發(fā)送咨詢哦。感謝您的咨詢，祝您生活愉快！更多2條

是否屬于工傷和屬于幾級工傷不是你個人說了算的，趕快去勞動局申請工傷認(rèn)定，工傷認(rèn)定書下來之后再去做個勞動能力鑒定。結(jié)果出來后才能按工傷標(biāo)準(zhǔn)確定賠償金額。如果沒有工傷認(rèn)定書的話你們非常被動。

你好，就你描述的問題，律師答復(fù)如下： 首先，申請工傷鑒定，確認(rèn)傷殘等級后是確認(rèn)賠償?shù)幕A(chǔ)。參照《工傷保險(xiǎn)條例》第十八條。 第二，主要理賠范圍包括享受工傷醫(yī)療待遇，一次性傷殘補(bǔ)助金，住院伙食補(bǔ)助費(fèi)，輔助器具，醫(yī)療期內(nèi)原工資福利待遇不變，生活護(hù)理費(fèi)等。

首先要求單位去申報(bào)工傷，單位推諉或者不配合，自己到勞動保障部門去申請工傷認(rèn)定，期限是一年。工傷認(rèn)定后到勞動能力鑒定中心申請工傷等級鑒定，估計(jì)可以評為十級。按照國家最新規(guī)定，單位除全額報(bào)銷醫(yī)療、護(hù)理、交通等費(fèi)用外， 還要支付一次性傷殘補(bǔ)助金7個月工資，解除勞動關(guān)系時還要支付一次性醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性再就業(yè)補(bǔ)助金，具體是多少個月的工資，各地規(guī)定不完全一樣，可以咨詢當(dāng)?shù)氐膭趧颖Ｕ喜块T。一般十級的一次性醫(yī)療補(bǔ)助金是6個月工資，一次性再就業(yè)補(bǔ)助金是4個月工資。工資按照2500每月。住院治療期間也應(yīng)領(lǐng)取全額工資，估計(jì)就一個月的。有沒有保險(xiǎn)與個人無關(guān)，單位要全額支付工傷待遇。

今年3月1日工作中受傷，適用于新修訂的《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定?！　≈兄高h(yuǎn)端1節(jié)缺失，符合國家《勞動能力鑒定 職工工傷與職業(yè)病致殘等級》標(biāo)準(zhǔn)，“一手除拇指外，任何一指遠(yuǎn)側(cè)指間關(guān)節(jié)離斷或功能完全喪失”可定10級?！　挝挥袥]有營業(yè)執(zhí)照？簽沒簽定勞動合同？肯定單位沒有為你妹妹繳納工傷保險(xiǎn)？這三個問題是關(guān)鍵?！　∪绻?，單位有營業(yè)執(zhí)照，也簽訂了勞動合同，只是沒有為職工參加工傷保險(xiǎn)。事故發(fā)生后，墊付醫(yī)療費(fèi)，治療不上班期間（停工留薪期一般不超過12個月）按月支付工資等福利待遇，醫(yī)院提出需護(hù)理單位負(fù)責(zé)，同時單位應(yīng)在30日內(nèi)為職工申請工傷認(rèn)定，待到職工傷情相對穩(wěn)定或醫(yī)療終結(jié)申請進(jìn)行工傷等級評定（勞動能力鑒定），按傷殘等級確定傷殘待遇。10級，一次性傷殘補(bǔ)助金（評完殘后就應(yīng)發(fā)給）為本人工資（本人受傷前12個月平均月繳費(fèi)工資，低于統(tǒng)籌地區(qū)職工平均工資60%的，按60%計(jì)算，沒參保的只能按此算）7個月。待到單位不要你干或自己不想在這個單位干時，單位應(yīng)發(fā)給一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金（標(biāo)準(zhǔn)由當(dāng)?shù)厥≌贫?，各地不一樣，你可查一下）?！　∪绻麊挝挥袪I業(yè)執(zhí)照，沒有簽訂勞動合同，沒有為職工參加工傷保險(xiǎn)。單位講良心的話，承認(rèn)受傷者是單位職工，也可按上述程序認(rèn)定、鑒定、兌現(xiàn)待遇。沒良心，不給辦認(rèn)定和鑒定，那么就得職工本人或近親屬，先到勞動仲裁裁定勞動關(guān)系或事實(shí)勞動關(guān)系，并在1年內(nèi)到人力資源和社會保障局（社會保險(xiǎn)行政部門）申請工傷認(rèn)定。然后申請勞動能力鑒定。單位不給待遇或給的少，再到勞動仲裁裁定工傷待遇?！　挝粵]有營業(yè)執(zhí)照，更沒有簽訂勞動合同和繳納參加工傷保險(xiǎn)。個人或近親屬必須到勞動仲裁裁定勞動關(guān)系。經(jīng)裁定存在勞動關(guān)系或事實(shí)勞動關(guān)系，1年內(nèi)申請工傷認(rèn)定，然后鑒定，最后申請勞動仲裁裁定工傷待遇。經(jīng)裁定屬于雇傭關(guān)系，不屬工傷保險(xiǎn)條例管轄范圍，持此裁定書直接到當(dāng)?shù)胤ㄔ涸V訟，請求人身損害賠償。