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5,LBBBD是什么品牌

LBBBD是東莞市爾必地機(jī)器人有限公司的LOGO, LBBBD是東莞市爾必地機(jī)器人有限公司的品牌名。東莞市爾必地機(jī)器人有限公司(LBBBD)是一家專(zhuān)業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售工業(yè)機(jī)器人、及自動(dòng)化設(shè)備的高科技企業(yè),已有機(jī)器人13款,擁有53項(xiàng)專(zhuān)利,是國(guó)內(nèi)較少擁有機(jī)器人核心技術(shù)的生產(chǎn)廠家之一,公司注重產(chǎn)品研發(fā),擁有研發(fā)人員20人,其中博士2人,本科以上學(xué)歷90%,在第四屆創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽榮獲東莞市一等獎(jiǎng),廣東省三等獎(jiǎng),2015年被入選為國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)培育,2016年被評(píng)為廣東省機(jī)器人骨干企業(yè)培育。 為了實(shí)現(xiàn)高效的本地化服務(wù),公司逐漸完善售后服務(wù)網(wǎng)點(diǎn),在湖南、河北、江蘇設(shè)有分公司.

6,古領(lǐng)神酒是什么

占據(jù)深圳保健品市場(chǎng)頭把交椅的“古嶺神酒”以其一流的品質(zhì),繼續(xù)領(lǐng)跑保健酒銷(xiāo)售榜。 “古嶺神酒”自1994年進(jìn)入深圳市場(chǎng)以來(lái),銷(xiāo)量一直保持20%的增長(zhǎng)率,連續(xù)數(shù)年成為深圳市民最喜愛(ài)保健酒。據(jù)“古嶺神酒”經(jīng)銷(xiāo)商深圳市醉之仙貿(mào)易有限公司負(fù)責(zé)人介紹,以黑螞蟻、蛤蚧、地龍蜂、枸杞、人參等20多種動(dòng)植物藥材配制而成的“古嶺神酒”,具有明顯的抗疲勞、增強(qiáng)機(jī)體免疫力等保健作用。
人參等20多種動(dòng)植物藥材配制而成的“古嶺神酒”,銷(xiāo)量一直保持20%的增長(zhǎng)率“古嶺神酒”自1994年進(jìn)入深圳市場(chǎng)以來(lái),連續(xù)數(shù)年成為深圳市民最喜愛(ài)保健酒。據(jù)“古嶺神酒”經(jīng)銷(xiāo)商深圳市醉之仙貿(mào)易有限公司負(fù)責(zé)人介紹,以黑螞蟻、蛤蚧、地龍蜂、枸杞,具有明顯的抗疲勞、增強(qiáng)機(jī)體免疫力等保健作用

7,求工廠介紹員工獎(jiǎng)勵(lì)方案

  “介紹熟手進(jìn)廠,如果做滿(mǎn)3個(gè)月,公司將給他們的介紹人獎(jiǎng)勵(lì)?!痹谏现芎窠謩趧?wù)大市場(chǎng)舉行的鞋業(yè)人才專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)上,東莞某鞋業(yè)公司招聘負(fù)責(zé)人表示,為了滿(mǎn)足該公司對(duì)一線生產(chǎn)員工及技工的需求,該公司出臺(tái)了一系列鼓勵(lì)新老員工介紹熟手進(jìn)廠的獎(jiǎng)勵(lì)方案?! ∮唵纬渥闳耸植粔颉  澳阌杏H戚朋友也是針車(chē)熟手嗎?有的話,可以和你一起進(jìn)我們公司,公司還會(huì)按一定的標(biāo)準(zhǔn)獎(jiǎng)勵(lì)你。”11月28日,在厚街勞務(wù)大市場(chǎng)舉辦的鞋業(yè)人才專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)現(xiàn)場(chǎng),東莞某鞋業(yè)有限公司招聘負(fù)責(zé)人李小姐詢(xún)問(wèn)面試針車(chē)熟手崗位的求職者。當(dāng)求職者小張表示,可以介紹兩個(gè)熟練的工友一起進(jìn)該廠時(shí),李小姐顯得非常高興?!  敖榻B1人做滿(mǎn)3個(gè)月公司獎(jiǎng)勵(lì)100元;介紹2人做滿(mǎn)3個(gè)月公司獎(jiǎng)勵(lì)300元……”李小姐向記者透露,男性求職者只限于熟手,而女性求職者生、熟手不限,年齡在18~35歲都可以,“不過(guò),如果介紹進(jìn)來(lái)的工人沒(méi)有做滿(mǎn)3個(gè)月,是沒(méi)有獎(jiǎng)勵(lì)的?!薄 ?jù)李小姐介紹,該公司的生產(chǎn)訂單很充足,但一直苦于沒(méi)有足夠的工人來(lái)完成訂單,所以該公司決策層拿出了一套獎(jiǎng)勵(lì)新老員工介紹熟手工人進(jìn)廠的方案?!斑@個(gè)方案自實(shí)施以來(lái),取得了相當(dāng)不錯(cuò)的效果。曾有個(gè)老員工介紹了11個(gè)熟手,而且都做滿(mǎn)了3個(gè)月,那個(gè)老員工一次性就拿到公司的獎(jiǎng)金3300元?!薄 I(yè)界聲音  加強(qiáng)內(nèi)部建設(shè)吸引人才  據(jù)了解,以現(xiàn)金的方式直接鼓勵(lì)員工介紹自己的親朋好友進(jìn)廠做工,是目前東莞鞋企緩解招工難較為常用的辦法之一,不過(guò),部分鞋企招聘代表也有不同看法?! V州市鴻興鞋業(yè)有限公司人力資源部經(jīng)理夏先生就認(rèn)為,企業(yè)以直接發(fā)放現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)的方式,可能會(huì)讓求職者產(chǎn)生企業(yè)向員工購(gòu)買(mǎi)勞務(wù)工的嫌疑,采用其他較為間接的獎(jiǎng)勵(lì)措施,效果可能會(huì)更好。  東莞紅成鞋業(yè)有限公司行政主任易先生則說(shuō),他們公司會(huì)根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度需要,鼓勵(lì)新老員工向公司推薦一些熟手進(jìn)廠?!安贿^(guò),我個(gè)人認(rèn)為鞋企應(yīng)致力于在企業(yè)內(nèi)部實(shí)行人性化的管理制度,并建立健全企業(yè)的薪資福利制度,提高管理效率、善待員工等,這將更有利于企業(yè)吸引各類(lèi)人才的加盟?!?/div>

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