牛山酒廠處理領(lǐng)導(dǎo)，我該怎樣處理酒場上領(lǐng)導(dǎo)讓我喝酒得問題

這話問的，領(lǐng)導(dǎo)讓你喝,你就要喝撒!都說酒量多大官就能做多大!

找原因

喝兩杯就裝醉好了,就是說酒量不行,不能不喝那樣太不給面子了

喝一杯先給領(lǐng)導(dǎo)一些面子，然后幾杯之后就裝醉上洗手間吐。

今天不舒服

領(lǐng)導(dǎo)也是打工的，員工罷工是因?yàn)楣厩址噶藙趧?dòng)者的權(quán)益，不是領(lǐng)導(dǎo)的過錯(cuò)。領(lǐng)導(dǎo)同樣可以主張公司賠償。滿意請(qǐng)采納我的答案。

你好，就你描述的問題，律師答復(fù)如下： 首先，你們要確認(rèn)和單位之間的勞動(dòng)關(guān)系的事實(shí)，如 工資單，考勤記錄，工作過程中的文件記錄。 其次，確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系后，可以要求單位補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，補(bǔ)發(fā)工資。 第三，單位應(yīng)當(dāng)解除勞動(dòng)合同時(shí)應(yīng)當(dāng)提前一個(gè)月通知?jiǎng)趧?dòng)者，否則應(yīng)當(dāng)支付一個(gè)月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金作為代通金。 第四，不簽訂書面勞動(dòng)合同支付雙倍工資，自用工之日起一個(gè)月內(nèi)應(yīng)當(dāng)簽訂書面勞動(dòng)合同。 第五，單位違法解除勞動(dòng)合同，可以要求經(jīng)濟(jì)賠償金，為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的兩倍。 第六，如果協(xié)商不成，帶好相關(guān)資料到勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴，或者直接到單位所在地的勞動(dòng)仲裁委提出勞動(dòng)仲裁。 祝福！

你們說的是牛山的酒廠嘛～我就在那里上班～～沒你們說的這么恐怖吧？瓶酒車間～早上7點(diǎn)20左右開工，8點(diǎn)半會(huì)看工作量休息～有的生產(chǎn)線休息30分鐘，有的10分鐘～～然后9點(diǎn)開工。進(jìn)度快的10點(diǎn)還可以休息～然后就是11點(diǎn)吃飯，12點(diǎn)正式開工，1點(diǎn)休，大概2點(diǎn)左右有的生產(chǎn)線就打掃衛(wèi)生了，2點(diǎn)半正式下班。周六日休息，工資一個(gè)月都算出去大概4千7.8那樣！冬季確實(shí)忙的要死，工作沒有休息但是就兩個(gè)月啊～每個(gè)月收入大概1萬左右～～別說我是托什么的，因?yàn)榫茝S不缺人～如果你沒有關(guān)系～本科和小學(xué)學(xué)歷一樣～～～生產(chǎn)車間，不用想別的了～還有沒有因?yàn)檎?qǐng)假被開除的，那是扯淡！在酒廠就分三種人！一有關(guān)系進(jìn)去的！二子承父業(yè)！三花錢！至于說面試進(jìn)去的我就想說～要么運(yùn)氣好，要么是扯淡！酒廠不是順義最好的工作～但是至少你的孩子有后路～

待遇不咋樣。你要是去也是在車間干活。我老公本科畢業(yè)在車間干3年多了 也沒人給調(diào)動(dòng)。非常勢力眼的單位。車間4千多。我老公就是正常應(yīng)聘進(jìn)去的。但是簡直就是浪費(fèi)青春，根本沒人看你是否有才華。所以我很仇視這個(gè)單位。

直接?xùn)|直門坐車去

您好，可以在網(wǎng)上查看一下，希望可以幫助到您、