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1，組長申請書怎么寫啊 釀酒崗位的
本人致利于為同學(xué)們服務(wù)啦，協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)工作啦，共同提高班里成績啦，等等客套話，大話，裝腔話多寫點就行啦！
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2，競選組長發(fā)言稿
競選組長的發(fā)言稿 老師、同學(xué)們： 大家好！ 非常榮幸今天能站在這里參加班干部的競選，今天我要競選的職位是語文組長。過去的積累的經(jīng)驗和非凡能力的積累，使我覺得我有能力肩負(fù)這一重任，組織好各項活動，。語文組長 的工作是重要的，同學(xué)們在我的領(lǐng)導(dǎo)下可以學(xué)習(xí)更認(rèn)真，成績更優(yōu)異，同學(xué)們的課余生活也會變的更豐富。如果我當(dāng)上了語文組長，我將會組織同學(xué)們開展更多的文娛活動，在活動中學(xué)習(xí)，在活動中與大家更好地相處，在活動中提高自身的修養(yǎng)。 我相信我是有能力擔(dān)任這個職位的。我一定會熱愛這份工作，活潑開朗、興趣廣泛的我積極參加并組織開展班級中的各項活動，在活動中盡情施展自己的才能，我的能力也在諸多的活動中得到了提高；其次，我從一年級起就一直擔(dān)任班干部，這使我有了相當(dāng)?shù)墓芾砟芰Α⒔M織能力和領(lǐng)導(dǎo)能力，也鍛煉出了我負(fù)責(zé)任的品質(zhì)，多才多藝的條件，所以，我具備當(dāng)語文組長所需要的資質(zhì)。 作為班干部時需要我們花出時間與精力使周圍同學(xué)的生活變得豐富、快樂。做工作，不是為了干而干，而是我從心底喜歡著我的工作，愛著我們的學(xué)校！ 如果大家給我這個機會，我的第一件事就是認(rèn)真對待老師教給我的每一項任務(wù)，全面地聽取老師的意見與建議，下放權(quán)力，實行承包責(zé)任制。在就職期間，我們將在有限的條件下，建立必要的管理制度，設(shè)立建議信箱，讓同學(xué)們一起參與到我們的工作中來?？傊?，我們每個人都能在這里找到自己的位置，我們的學(xué)習(xí)生活絕對能夠豐富多彩！我將努力使組長這一職務(wù)與學(xué)生之間的一座溝通心靈的橋梁，成為師生之間的紐帶，新的組長不是徒有虛名的擺設(shè)，而是有所作為的名副其實的存在！ 如果這次我競選失敗，無論什么原因，我都不后悔我參與競爭的選擇。我會一如既往，安安心心做好本職工作，在競爭中經(jīng)受鍛煉，在挫折中接受考驗，向競爭的優(yōu)勝者學(xué)習(xí)，為以后自己的成長積蓄能量。馬，只有跑過千里，才能知其是否為良駒；人，只有通過競爭，才能知其是否為棟梁；既然是花，我就要開放；既然是樹，我就要長成棟梁；，七彩奪目！我堅信，青春的舞臺由我主宰會更好!我堅信，通過今天的洗禮，明天的我必將受益匪淺，在語文組長的工作鍛煉中，一只稚拙的雛鳥必將長起豐滿的雙翼！ 同學(xué)們，你們握著選票的手還會猶豫嗎？請大家支持我吧！我要在你們的心靈建一座美麗的小屋，我要用行動把我們的校園變得更加美好！
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3，企業(yè)班長自薦書怎么寫啊
先寫你自己本人的有點，然后在進(jìn)行自己對企業(yè)的看法，最后以推薦大家選你自己做班長為結(jié)尾。（就這么簡單，勿抄襲）
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4，做組長的申請書怎么寫呢
寫作點撥：首先表明自己想要當(dāng)組長的意向，之后就說明自己的優(yōu)勢所在，例文如下：尊敬的老師：首先很高興也很榮幸有機會來申請團(tuán)隊組長這一職務(wù)，說實話團(tuán)隊組長這一職務(wù)很重要，其任務(wù)也更重要。一個團(tuán)隊不論大小都應(yīng)當(dāng)具有一種精神，一種團(tuán)結(jié)拼搏，自強不息，互幫互助的團(tuán)隊精神，而這種具有凝聚力的團(tuán)隊精神，很大程度上取決于團(tuán)隊組長，所以說團(tuán)隊組長之重要。而今日我之申請團(tuán)隊組長成則矣，不成也則矣，因為我始終堅信“能者居之，不能者則學(xué)之”這一原則，有能力然后你就勝任，沒能力就應(yīng)當(dāng)向能者學(xué)習(xí)，爭取機會更好的提高自己，爭取也能成為能者。然后，我具體闡述一下我對團(tuán)隊的認(rèn)識以及咱們團(tuán)隊具體的一些計劃和措施，希望能對咱們團(tuán)隊有些許的幫助。一個團(tuán)隊不是僅靠團(tuán)隊組長就能完成的，而是需要每個成員的共同努力，因為團(tuán)隊是大家，大家才是團(tuán)隊，這時候團(tuán)隊組長一定要：1、尊重、關(guān)心、真誠對待每位成員，也就是搞好人際關(guān)系。2、幫助團(tuán)隊成員提高各人綜合能力，因為每個人都想得到提高。3、爭取努力創(chuàng)造好的工作環(huán)境，給予他們同等付出匹配的回報，尤其是處理好毎個人的利益分配，4、以身作則，要有一定的說服力，在重大決策上，要求同存異。做到以上幾點我想團(tuán)隊成員互動協(xié)作，量化工作效率提高，團(tuán)隊精神加強也就不成問題啦。 在團(tuán)隊長方面坦白的說我做的不是很好，有時候很缺少團(tuán)隊帶頭人那種武斷和強勢，那種氣勢，這一點我還是承認(rèn)的，我想我以后會改變這些問題，爭取提高的。擴展資料：也可采用以下版本：敬愛的車間領(lǐng)導(dǎo)： 您們好！我是門窗車間xxx望通過這次競選能夠活的班組長職位。首先，我認(rèn)為，班組長本身就是一個班組的領(lǐng)頭羊，一件事情，班組長做好了，把頭帶好了，底下的員工就會跟著他的步伐，去努力完成領(lǐng)導(dǎo)們留下的任務(wù)。 如果我當(dāng)選了班組長，我會盡力去做好一只領(lǐng)頭羊，讓他們在我的帶領(lǐng)下努力工作，去用心工作。另外，作為一個班組長，必須嚴(yán)格律己，以身作則，這樣有些制度才能有效的約束其他員工。我認(rèn)為，一個遵守紀(jì)律、律己作則的班組長才有資格去管理其他人。如果我當(dāng)選了班組長，我一定努力做好我應(yīng)該做的事情，嚴(yán)格律己，以身作則，做一個有資格管理其他人的班組長。 如果我當(dāng)選了班組長，我將以嚴(yán)、細(xì)、實的工作態(tài)度，學(xué)習(xí)運用先進(jìn)技術(shù)，總結(jié)經(jīng)驗，并在同類產(chǎn)品推廣高效加工方法和經(jīng)驗，并開展合理化建議，加工革新，技術(shù)改進(jìn)，推動小組各成員技術(shù)技能以及產(chǎn)品質(zhì)量更上一層樓。現(xiàn)場管理方面，我將全面貫徹公司推行的5S管理體系，場內(nèi)的人、設(shè)備、原料、成品進(jìn)行有效的綜合控制，營造高效、有序、舒適的工作生產(chǎn)環(huán)境。 如果我在本次競選中有幸勝出，我將不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和各位同事的厚望，充分發(fā)揮個人長處，貫徹落實并圓滿的完成領(lǐng)導(dǎo)交給我小組的每項任務(wù)，以昂揚的工作態(tài)度和高度責(zé)任心投身到工作當(dāng)中，以使小組在今后各方面有所突破，更上一層樓。特此申請，望各位領(lǐng)導(dǎo)予以批示。
5，我是競崗組長的可是申請書我不知道怎么寫跪求急急急 搜
首先，寫明你參加競崗的原因（即為什么要參加競崗）；其次，寫明你參加競崗所具備的優(yōu)異于別人的條件（即你能勝任的理由）；第三，再寫些對上任后的設(shè)想及感謝的話即可。僅供你參考，希望對你有用吧。額
6，班組長競聘演講稿
各位領(lǐng)導(dǎo)，同事們：大家好！ 記得有位詩人就安全與生命這樣發(fā)問：“是生存，還是死亡？”； 哲人說：“艱難和困惑是生命的本身”； 而我說：是安全！是安全捍衛(wèi)著我們的生命，是安全維護(hù)著我們生存的權(quán)利，是安全為我們注入無限的力量。是?。∮惺裁茨鼙劝踩蜕鼮橹匾膯?？留心看一看電視，畫面中時常出現(xiàn)的那一幕幕悲慘的場景，那些滿是血和淚的事故，看著，看著，我傷心了，那事故后留下的弱小孩子，我哽咽了，那事故現(xiàn)場伸出的粘滿灰塵需要援助的手，我流淚了。正是那些無視安全，沒有良知，那些可悲可嘆的經(jīng)驗主義和僥幸心理在作怪，正是這些慘痛的事故，讓無數(shù)個家庭失去了歡笑的權(quán)利，讓無數(shù)個母親沒有了依靠，無數(shù)個孩子失去了父親。這些慘痛的事故，無一不凸現(xiàn)出肇事者對生命的蔑視，無一不暴露出違章者對制度的淡漠。無一不訴說著違規(guī)者對家庭的瀆職，“父母給了我們黑色的眼睛，我們要用她來尋找光明”，從事故中知道安全的金貴，從事故中總結(jié)出安全的教訓(xùn)，讓大家都知道安全是天倫、安全是親情、安全是人性，忽視安全，等于毀滅親情，摧殘生命?！ 】捎浄?，汶川地震中，一位年輕而又平凡的媽媽，放棄了自己生存的希望，用柔弱的身軀為襁褓中的幼兒撐起了一片生存的空間，在手機短信中，她這樣寫道：“親愛的寶貝，如果你能活著，一定記著，媽媽永遠(yuǎn)愛你……”這段讓天為之動容，讓地為之落淚的偉大母愛，難道還不能成為我們珍視生命、杜絕違章的理由嗎？！母親給予我們寶貴的生命，所以母愛的偉大由古至今眾君皆吟，而安全，捍衛(wèi)著母親賜予我們的生命，她像一把巨大的保護(hù)傘，無聲無息的為我們遮擋著狂風(fēng)暴雨。作為一名煤炭行業(yè)的職工，我深深地知道，安全，是我們煤炭行業(yè)永恒的主題，高高興興上班去、平平安安回家來，是每位職工共同的心聲，安全與個人、安全與家庭、安全與企業(yè)更有著千絲萬縷的聯(lián)系，他們猶如一條生命的紅絲帶連在一起不可分離?！ ∑鹗加谛羷?，歸結(jié)于平淡，是對我們這些開采光明使者最好寫照。智者是用經(jīng)驗防止事故，愚者是用事故總結(jié)經(jīng)驗，這是大家耳熟能詳?shù)陌踩裱?，事后補救不如事前防范，為此我們要定期召開安全例會，學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程，交流經(jīng)驗，做安全匯報，談安全問題，看事故案例分析，從他人的教訓(xùn)中吸取經(jīng)驗，用于我們?nèi)蘸蟮陌踩ぷ鳌Ｓ辛司?，不幸的事故就會躲開，有了防范，不幸的事故才會遠(yuǎn)離。在我們?nèi)粘５墓ぷ髦?，做到“四位一體”嚴(yán)抓細(xì)管，每天抽查與突擊檢查相結(jié)合，層層把關(guān)層層查，將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。對那些搞安全工作馬虎，不按章作業(yè)的工人堅決下崗，對那些只求產(chǎn)量不顧安全違章指揮的干部，堅決撤職。初聽起來會覺得這樣做不近人情，殊不知安全事故無小事，一次小小的疏忽極有可能釀成不可挽回的重大災(zāi)禍。千淘萬漉雖辛苦，吹盡狂沙始得金，只有平時一絲不茍，以人為本搞安全，三百六十五天如一日，在每次安全檢查活動中，不搞前松后緊、臨陣磨槍的把戲，才能將安全責(zé)任落實到人，安全工作一抓到底。正所謂：與人玫瑰，手有余香。用我們的耐心、細(xì)心和誠心，換取千家萬戶的放心、順心和舒心為我們的煤礦人建造一個和諧美滿的家園。最后，謹(jǐn)以一首自創(chuàng)小詩，來獻(xiàn)給那些用安全呵護(hù)生命的人——，（文章來源于：秘書520網(wǎng))
7，工廠l里面應(yīng)聘班長自薦書怎么寫
第一，你為什么當(dāng)班長。(我學(xué)歷，我平時剛做，我將來發(fā)展）意思是你說明你自己。我當(dāng)班長感覺可以，我想為廠里做貢獻(xiàn)。第二你當(dāng)班長后回又什么目標(biāo)。（我要做出什么樣的成績。。。。。吹去把）第三我有這份心，希望領(lǐng)導(dǎo)允許。。。。。（別忘啦拍馬屁）
8，競聘班長演講稿
使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍。隨著社會不斷地進(jìn)步，演講稿的使用頻率越來越高，你所見過的演講稿是什么樣的呢？以下是我精心整理的競聘班長演講稿5篇，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。 競聘班長演講稿 篇1 尊敬的隊領(lǐng)導(dǎo)： 我用滿腔的熱情來做這次競聘演講，用言語來表達(dá)我的思想，用思想再去支配行動。所以說，敬請領(lǐng)導(dǎo)相信我，我說到做到。對于這次競聘我不僅做好了當(dāng)選打算，同時也做好了落選準(zhǔn)備，如果我落選了，說鳴我離隊上對這方面的要求還有距離，但我決不氣餒，一如既往的努力工作和學(xué)習(xí)，爭取在下一次競聘上取得成功!希望在座的領(lǐng)導(dǎo)對我所述的不足之處給予修正，對我不放心之處給予指點。 謝謝，非常的感謝! 競聘班長演講稿 篇2 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：大家好！ 非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次展示自己的機會，今天我競聘的崗位是熟食車間原料工序班長一職，我的報告分為三個部分。 第一、個人簡歷 我叫**，畢業(yè)于周口商水一高，93年11月進(jìn)入雙匯，93--98年包裝車間從事裝箱工作，98年底調(diào)到原料車間，XX年調(diào)到熟食車間至今。 第二、對班組長的認(rèn)識 作為一名班長，我認(rèn)為一定要做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心，職工安心自己，無愧于此崗。班長，兵頭將尾，在生產(chǎn)中是最基層的管理者，一定要做到上傳下達(dá)，上情下報，保持信息暢通，再以班長要腿勤手快，嘴多說，有眼力，有發(fā)現(xiàn)問題，解決問題的能力，和職能部門多溝通，能協(xié)調(diào)生產(chǎn)中的難題，盡量做到防范未然，少出問題，少扣分，使生產(chǎn)順暢。李總說過：說實話，辦實事，敢擔(dān)當(dāng)。我覺得很實在，班組長少給錯誤找借口，俯下身去，腳踏實地的去干工作。 第三、工作思路 如果是成為原料組長，首先要做到以下幾點： ?。?）做好周計劃。對美洲的周計劃認(rèn)真核算，合理安排上架原料數(shù)量，杜絕反復(fù)解凍，以保證產(chǎn)品質(zhì)量及原料利用率。 （2) 利用小班組會議，向職工灌輸十大紅線的重要性和不能跨越的條條框框，天天說，天天講，讓職工從思想上改變對質(zhì)量的認(rèn)識，讓正確的操作規(guī)范成為一種習(xí)慣。 ?。?）制定班組工作鏈，頭發(fā)聯(lián)保制度，讓職工利用接班前5分鐘檢查自己所承包的衛(wèi)生區(qū)域衛(wèi)生，頭發(fā)互查，然后再投入生產(chǎn)中，并在工作期間落實職工30分鐘互檢的效果，是否流于形式。如剛檢查過頭發(fā)，班長再去復(fù)查時，誰身上有頭發(fā)，對聯(lián)保人每次處罰5元。 ?。?）安全工作不能忽視，對班組職工多講安全知識，安全要點，本班組的安全注意事項，每天給他們講一個安全事例，讓職工真正懂得安全的重要性。因為“不知道 ”的后果是很可怕的！ ?。?）對班組的網(wǎng)絡(luò)化管理區(qū)域要責(zé)任到人，不要有盲區(qū)，保證區(qū)區(qū)有人管，片片有責(zé)任人，把分廠推行的6s工作做好 ?。?）人員管理。人家常說，家和萬事興，班組的管理業(yè)是一樣。對于不同的職工，要用不同的管理方法，從而達(dá)到班組的穩(wěn)定性。 ?。?）原料工序。原料利用率是要做好的首要工作。XX年上半年，我們有幾種原料不達(dá)標(biāo)，下半年我們控制解凍程序，限制上架量，解凍時間，精修薄削，向刀尖要效益。截止12月上旬，除雞胸不達(dá)標(biāo)外，其余原料全部達(dá)標(biāo)，雞胸也由以前的96%上升到98.82%，與定額僅差0.18% 以上是我的認(rèn)識和工作思路，何有很多的認(rèn)識不到位和想不到的地方，希望得到領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和啟蒙。如果我競聘成功，我會取別人之長補其之短，認(rèn)認(rèn)真真，兢兢業(yè)業(yè)的去配合馬主任為首的熟食車間領(lǐng)導(dǎo)班子，把熟食車間原料工序修切班長一職干好，希望得到領(lǐng)導(dǎo)的支持和認(rèn)可！ 謝謝！ 競聘班長演講稿 篇3 結(jié)合自己過去兩個月的工作經(jīng)歷，我覺得要做好一名班長應(yīng)該從以下幾個方面做起： 首先是提高自身的素質(zhì)。這也是一個人成功的關(guān)鍵。作為班長要以身作則，加強班組管理，將自己的優(yōu)點充分發(fā)揮出來，讓自己的工作激情帶動每個人，從而提高班組成員的素質(zhì)。讓每個人工作都激情。從而提高工作效率。 其次是抓好班組管理。對那些性格比較溫和的員工，要與他們心貼心地交流，指出他們的優(yōu)點和不足，他們會很好的.接受。但對于一些個性比較強的員工則要用制度去約束，去引導(dǎo)。另外就是要敢于硬碰硬，管理做的就是得罪人的事，只有堅持原則，才能捍衛(wèi)團(tuán)隊的利益，不能因為拉不下面子而不去管人。企業(yè)在迅速發(fā)展，每個人的能力也在提高。對業(yè)務(wù)水平的要求也越來越高。這就需要班組管理精細(xì)化，要重視細(xì)節(jié)管理，合理進(jìn)行人員分工，發(fā)揮每個人的優(yōu)點，安排工作的時候，做到經(jīng)驗互補，讓每個人全面發(fā)展。提升團(tuán)隊的整體作戰(zhàn)能力。 再就是運用好考核激勵。宜化文化是一種賞罰分明的文化，對待員工要運用好考核和激勵，不僅要有鮮花和面包，也要有鞭子和大棒，當(dāng)員工表現(xiàn)優(yōu)秀時，一定要獎勵，不然就會打消員工的積極性，該考核的時候一定要考核，為員工指明工作方向。 總之“世上無難事，只怕有心人”，雖然在做班長的這兩個月里表現(xiàn)的不盡如人意，但我堅信什么事情都不會難倒我的。只要一點點去做，一點點總結(jié)，才會不斷進(jìn)步。我相信自己也一定能做好的。成功需要過程，而我現(xiàn)在最需要的就是這個過程。 我的演講到此結(jié)束，希望同學(xué)們投我一票. 競聘班長演講稿 篇4 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們： 大家好！ 記得富蘭克林有句名言：“推動你的事業(yè)，不要讓你的事業(yè)來推動你?！苯裉煳艺菫榱送苿游业氖聵I(yè)而來。感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們對我的關(guān)懷和支持，讓我有機會有信心走上演講臺。我競爭的崗位是收費班長。 我叫***，今年**歲，****年進(jìn)入收費站工作，現(xiàn)在是***收費站收費員。 什么是收費班長？所謂班長就是指在當(dāng)班時期對整個收費站的系統(tǒng)設(shè)備、衛(wèi)生狀況、站場安全、班組人員、收費流程進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督和管理，使得收費工作順利進(jìn)行的一線管理人員，也是最底層的管理人員。那如何做好一個班長呢？我個人認(rèn)為：“ 麻雀雖小，五臟俱全?！笨偟膩碚f要做到七三四準(zhǔn)則，即作為一個合格的班長應(yīng)具備七項品質(zhì)、理清三方關(guān)系、做好四塊管理職能工作。具體如下： 一、做好一個班長應(yīng)具備的七項品質(zhì) 1．認(rèn)真仔細(xì)，虛心好學(xué) 上班前認(rèn)真做好列隊講評，交接班時認(rèn)真檢查收費設(shè)施、工具和相關(guān)物品的完好程度，仔細(xì)核對備用金、通行卡及各類票據(jù)的數(shù)量，及時調(diào)換領(lǐng)用。上班時認(rèn)真做好特殊事件的記錄，下班后仔細(xì)核對收費員上交的各類報表、憑證，防止差錯的產(chǎn)生。虛心向別人學(xué)習(xí)，借鑒他人先進(jìn)的經(jīng)驗和方法，不斷提高自身的業(yè)務(wù)水平和管理水平。 2．吃苦耐勞，先人后己 要有吃苦耐勞的精神，不因工作時間、環(huán)境、天氣條件的好壞而影響情緒，堅持工作。搞好收費廣場衛(wèi)生，不叫苦叫累。發(fā)揚風(fēng)格，關(guān)心收費員，不計較個人得失，先人后己。 3．機智冷靜，反應(yīng)迅速 在處理突發(fā)事件時能沉著冷靜，在不違反規(guī)章的前提下，盡量做到機智靈活、反應(yīng)迅速，保持車道暢通，關(guān)鍵時刻拉的出打的響。 4．恪守規(guī)章，堅持原則 嚴(yán)格遵守收費規(guī)章制度，起帶頭作用，不受誘惑、恐嚇、威脅，堅持原則，與各類違規(guī)、違章現(xiàn)象作斗爭，堅決抵制，決不姑息。 5．團(tuán)結(jié)互助，發(fā)揮集體主義精神 與收費員、整個大班及其他班組互相團(tuán)結(jié)，互相幫助，友好合作，充分發(fā)揮集體主義精神。 6．服從指揮，顧全大局 堅決服從領(lǐng)導(dǎo)指揮和安排，凡事以大局為重，處理好個人利益和集體利益、局部利益和整體利益的關(guān)系。 7．有錯必糾，勇于承擔(dān)責(zé)任 。總結(jié)工作，發(fā)現(xiàn)錯誤，虛心接受，有錯必改，敢于承認(rèn)錯誤，接受處罰，不推卸責(zé)任。 二、 作為一個班長應(yīng)擺正自身位置，理清三方關(guān)系。 1．與上級領(lǐng)導(dǎo)，部門的關(guān)系： 必須堅決服從領(lǐng)導(dǎo)指揮，聽從安排。以準(zhǔn)軍事化要求，下級絕對服從上級，政令暢通。認(rèn)真及時向收費員傳達(dá)上級指示，及時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，逐級負(fù)責(zé)，不跨級匯報。 2．與本班組收費員的關(guān)系： 要樹立威信，認(rèn)清班長是為收費員服務(wù)的。一方面，要以身作則，按照收費規(guī)章制度、收費員百分制考核辦法，高標(biāo)準(zhǔn)的要求他們，對一切違規(guī)操作、不合理操作及時糾正制止，嚴(yán)格控制；另一方面，要關(guān)心愛護(hù)收費員，身體不好時要滿足他們的合理要求。團(tuán)結(jié)互助，先人后己，拿出一個做班長應(yīng)有的風(fēng)度，同舟共濟(jì)，共度難關(guān)。 3．與本站其他班組的關(guān)系；. 做好本職工作，嚴(yán)格要求自己，交接班時嚴(yán)格核查收費設(shè)施設(shè)備、卡票、備用金，減少因交接班失誤造成的不良影響。團(tuán)結(jié)互助，通力合作，合力提高交接班速度，減少本站差錯，創(chuàng)建文明收費站。
9，班長競選稿寫些什么
先說明班集體的一些情況以及自己理想中的班級是什么樣的再介紹自己有哪方面的能力說明如果當(dāng)上班長后自己會以怎樣的態(tài)度與方式管理好這個班告訴你，一句話“我雖然沒有精彩的演說稿，但我會以實際行動證明自己工作的精彩”優(yōu)勢，打算
10，ktv組長競聘書怎么寫
我叫xxx、來自河南南陽xx。 借此機會，首先祝各位及家人身體健康，萬事如意！衷心感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我們這次展示自我的舞臺和施展才華的機會： 2012年2月我由農(nóng)村老家出來找工作，有幸來到咱們這個團(tuán)結(jié)又溫暖的大家庭。我現(xiàn)在的工作是樓面服務(wù)員，平時工作雖然很平淡，但是我也很積極的把全部的精力投入到日常工作中。通過在依呀呀的不斷實踐和磨練，我的工作能力得到了提高。提高的同時，我也明白只有踏實努力勤奮的工作，才能有更好的未來。從我自身來講，無論是工作能力還是綜合素質(zhì)可能還不是最優(yōu)秀的，但人往高處走，只有不斷挑戰(zhàn)自我，戰(zhàn)勝自我才能實現(xiàn)自己的人生價值。 我喜歡我的職業(yè)，在從事ktv的工作以來，積累了一定的工作經(jīng)驗，具有較強的事業(yè)責(zé)任心，學(xué)習(xí)力。 在與各位同事、領(lǐng)導(dǎo)及店長的日常溝通學(xué)習(xí)之下，我不斷的進(jìn)步，從而更好的完成自己的工作并且有強烈的學(xué)習(xí)欲望，能在學(xué)習(xí)的道路上不斷地完善自己。 以下談?wù)勛龊媒M長的工作思路 1 、 想辦法提高我們現(xiàn)場同仁的工作熱情，調(diào)動員工的主觀能動性。只有我們同仁的工作情緒上去了，衛(wèi)生，服務(wù)質(zhì)量，包括促銷才能提高上去。 2、 做一個好干部 做好一個管理者。 3、 提高衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) ， 開好班組小會 ， 協(xié)調(diào)好現(xiàn)場的工作 4 、想辦法除掉“磨洋工”的壞習(xí)慣。 5、 安排好每天的物品領(lǐng)用，教導(dǎo)每個員工要愛護(hù)公司的一切財產(chǎn)、養(yǎng)成勤儉節(jié)約的習(xí)慣，做一名優(yōu)秀員工。 6、 工作中妥善處理賓客的投訴和咨詢，及時調(diào)解員工之間，賓客之間，員工與賓客之間的矛盾糾紛，每日收集各種信息，并及時地反映給上級領(lǐng)導(dǎo)。 我相信，憑著我的個人素質(zhì)，我的愛崗敬業(yè)、腳踏實地的精神，我的工作熱情，我的工作經(jīng)驗，我一定能將這個工作做好。請各位領(lǐng)導(dǎo)及同事給我一個機會，我決不會讓大家失望。謝謝!ktv那么大，我想去看看：經(jīng)理職位那么高，我想競聘去試試.....
11，酒吧領(lǐng)班競聘書怎么寫
尊 敬 的 各 位 領(lǐng) 導(dǎo)：
大 家 好 ！ 人們都說，真誠的友誼來自不斷的自我介紹．可我在這里想把它改一下－－足夠的自信心也同樣來自不斷的自我介紹．我叫XXXX，一個來自XXXXXXXX店的有著敏銳洞查力的智慧女孩．認(rèn)真的女孩最美，我的美麗無可匹敵．非常感謝公司能給我們提供這樣一次超越自我的機會，今天我要向著領(lǐng)班這一崗位沖刺． 擔(dān)任領(lǐng)班助理這可以對我工作起到鼓勵，讓我學(xué)到了許多關(guān)于管理方面的知識．從最開始一個服務(wù)員的心理定位上升到了一個基層管理者的認(rèn)知．真誠的謝謝他們． 我認(rèn)為，作為一個領(lǐng)班，她所起到的作用是巨大的．她不僅僅是一個傳達(dá)主管各項意圖的橋梁，做好主管的左右手，她也是一個能把下面員工的看法和意見總結(jié)并反饋的紐帶，同樣也是員工的知心人．她還需要具備超強的觀察力，能夠在第一時間把握員工的心態(tài)，做好溝通工作．能完全地管理好一個區(qū)域，帶領(lǐng)她們提高各項業(yè)務(wù)知識和專業(yè)技能．能在她們有任何困惑和難題時教她們?nèi)绾谓鉀Q．當(dāng)然，對公司的各項企業(yè)文化和規(guī)章制度都能熟知并理解．要有一定的執(zhí)行能力和解決問題時果斷的思維方式，等等． 在擔(dān)任領(lǐng)班助理的這段日子里．我能按質(zhì)按量地完成上級交給我的各項任務(wù)．我所在的XXXX，不管是從業(yè)績到服務(wù)水準(zhǔn)，都得到了主管領(lǐng)班們的一致肯定．以前一段時間由于XXXX較松散，跑單現(xiàn)像比較嚴(yán)重．經(jīng)過資源的優(yōu)化整合，到現(xiàn)在的連續(xù)四個月無跑單現(xiàn)象，也是大家值得欣慰的一件事．我們實行了一個承包責(zé)任制，區(qū)域的每一位家人都有各自負(fù)責(zé)的事項．從餐中服務(wù)到衛(wèi)生到五常等等到都有專人負(fù)責(zé)．每個人都能行使領(lǐng)助的權(quán)力進(jìn)行安排和監(jiān)督．并在每月的區(qū)域會中對特別負(fù)責(zé)的家人給予一定的物質(zhì)獎勵．這樣做不但提高了她們的主人翁意識，讓我們這一個小家庭團(tuán)結(jié)得更加緊密，在另一方面也能夠更好地增強她們的管理能力．并且在此中，我們區(qū)的管理又更進(jìn)了一步，真正起到了雙贏的效果．在業(yè)績管理上我們也有專人負(fù)責(zé)．現(xiàn)在我們區(qū)域也訂下了每月的銷售目標(biāo)，在每月的區(qū)域會上也對業(yè)績特別優(yōu)秀的家人給予獎勵．由于實行了業(yè)績獎勵方案，雖然我們在地形上不利因素多一些，但在業(yè)績上也不會輸給其他區(qū)域． 如果我能競聘上領(lǐng)班這一職，我將做好以下幾點： １．努力提高自身的學(xué)習(xí)能力．增強自身的業(yè)務(wù)知識和專業(yè)技能技巧，向領(lǐng)導(dǎo)和前輩們學(xué)習(xí)管理方面的經(jīng)驗及處理顧客投訴的能力． ２．在提高自身的同時也要帶領(lǐng)其他的家人們一起進(jìn)步．定時組織一些培訓(xùn)課程，涉及的方面可以更廣一些，從產(chǎn)品的知識到日常的一些顧客投訴都可以教她們怎么解決，適當(dāng)?shù)臅r候也可以做一些激勵方面的培訓(xùn)． ３．溝通很重要．及時的做好與員工的思想工作，細(xì)心觀察她們的思想動態(tài)，以便能及時掌握她們的想法與意見，并做好記錄，進(jìn)行反饋． ４．一個企業(yè)的營業(yè)目標(biāo)永遠(yuǎn)是業(yè)績?yōu)橄?，服?wù)至上．要做到好的業(yè)績，服務(wù)水準(zhǔn)尤為重要．現(xiàn)在的客人已經(jīng)不單單要求吃飽就好，他們對服務(wù)的滿意度有了更高的要求．怎樣才能做到公司倡導(dǎo)的人性化服務(wù)呢？那就是一定要把顧客當(dāng)朋友看待．想朋友之所想，急朋友之所急．微笑是發(fā)自內(nèi)心的，只有你真正把他們當(dāng)朋友看了，你才能真正的做到微笑服務(wù)．這樣，你的服務(wù)做到位了，產(chǎn)品也能達(dá)到顧客的要求，業(yè)績自然也就會提升．怎樣跟顧客做朋友，怎樣做好顧客的朋友，這也是我需要跟她們共同學(xué)習(xí)的地方． ５．完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排下來的各項其他事務(wù)． 公司的發(fā)展勢頭迅猛．只有公司這個大家庭發(fā)展了，我們才會有更好的提升自我的平臺．現(xiàn)在有一個這么寬廣的給我們施展夢想的舞臺，我就要向著這個舞臺最耀眼的地方?jīng)_刺！相信我總會成功的！
謝 謝！
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